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タレントマネジメントシステムの記事一覧

スマカンの評判・口コミを紹介!ユーザーが実際に感じたメリットとデメリット
直感的に使えるタレントマネジメントシステムとして多くの企業に導入されている「スマカン」。規模や業種を選ばず、使いやすさが好評を得ています。本記事ではスマカンの良い評判から少々気になる点まで紹介し...もっと読む
人時生産性とは?向上させる方法と生産性を下げるNG管理について
少数の従業員だけで、仕事を回していかなければならない場合、人時生産性の向上を図るのがおすすめです。適切な方策を施せば、今までより効率的な業務を期待できるでしょう。人時生産性が関心を集めている理由...もっと読む
無料で使えるタレントマネジメントシステム6選!失敗しない選び方も解説
従業員の実績や経験、スキルなどの人材情報を一元管理できるタレントマネジメントシステム。現在多くの企業で導入されているシステムです。しかし「タレントマネジメントシステムを導入したいがどれがいいのか...もっと読む
社員の大量退職はなぜ起きる?その理由や対策方法を解説
大量退職に直面する機会は非常にまれではありますが、日本でも大量退職の事例が少なからずあります。いざ大量退職を目の前にしたとき企業としてはどのように対応したらいいのでしょうか。ここでは大量退職の起...もっと読む
マネジメントを階層別・業務別に分類!意味や必須スキルを把握しよう
マネジメントはリーダーシップと混同されやすい言葉で、正しく理解されていないケースが多いです。立場や業務によってマネジメントには複数の種類がありますが、求められるスキルや実践方法はある程度共通して...もっと読む
行動目標の具体例と立て方。達成のためにできることは?
業務での目標を達成するためには、具体的な方針を決めた上で、行動することが大切です。SMARTの法則を活用した行動目標の立て方から、営業職や技術職、事務職の行動目標の例、行動目標を達成するポイント...もっと読む
sai*reco(サイレコ)の評判|人事評価だけでなく、効率的な企業戦略にも役立つ
sai*reco (サイレコ)は日々変化する膨大な人事や労務、組織データを自動化や分析システムで一元管理するマネジメントシステムです。また人事情報を戦略的に利用できることが良いと評判や口コミで上...もっと読む
CYDAS PEOPLE(サイダスピープル)の評判|評価制度だけでなく社内交流の活性にも繋がる!
CYDAS PEOPLE(サイダスピープル)は人材情報の一元化やデータ分析、人事申請などをまとめて管理できる人事システムです。本記事では実際にCYDAS PEOPLE(サイダスピープル)を利用し...もっと読む
AI活用のタレントマネジメントシステムでより効率化!選び方やおすすめシステムも紹介
AIが搭載されているタレントマネジメントシステムを導入すると、従業員の能力や資質を一元管理するのはもちろん、集めたデータの分析まで実施可能です。人事業務の効率化に役立つシステムについて、特徴・注...もっと読む
エンゲージメントとは?従業員のモチベーションを高める施策を解説
ビジネスシーンでは「エンゲージメント」という言葉をよく耳にしますが、具体的に何を指すのかを、明確に理解している人は多くはないようです。エンゲージメントの本来の意味や企業での使われ方、従業員のエン...もっと読む
タレントマネジメントシステムの6つのメリットを解説!システム導入時のポイントも
タレントマネジメントシステムを導入すれば人材情報を可視化でき、そのデータを活用して社員を適材適所へ配置することが可能になります。自分にぴったりの場所で働ければ、社員はそれぞれ自分の仕事に対する満...もっと読む
HCMとは?組織の利益最大化につながる6つのポイント【おすすめツールも紹介】
リモートワークの定着や人材不足の深刻化など、企業を取り巻く環境は激変の時代を迎えています。そんな中で注目されているのが、より効率的な人材配置と育成が実現できる「HCM」と呼ばれる人材管理の考え方...もっと読む
従業員満足度(ES)調査を知ろう!調査方法からアンケートの設問例、分析方法まで徹底解説
「従業員の満足度を高めるにはどうしたらよいのか」「会社で行われる従業員満足度調査は意味ないのでは…」といった悩みを抱えていませんか?従業員満足度調査は満足度を可視化するための調査で、従業員の満足...もっと読む
ストレングスファインダーとは?人事配置やマネジメントへの活用法
企業の研修材料として「ストレングスファインダー」を活用すれば、適切な人事配置やマネジメントにつながることが期待できます。さらには社員個人のモチベーションアップを図ることも可能です。概要や仕事での...もっと読む
タレントマネジメントとは?やり方や導入メリットを図解で解説!
タレントマネジメントとは、社員の情報を可視化することで人材の管理と活用を進め、適材適所の人材配置を実現する手法のことです。従業員の仕事に対する価値観の変化や労働人口の減少などの要因から着目され、...もっと読む
キャリアパスとは?理想の働き方を実現するための考え方をわかりやすく解説
終身雇用の期待が難しくなり、多様な働き方が求められている今日このごろ。そんな中、ひとつの企業でキャリアを積み上げて形成していく「キャリアパス」の考え方が注目されています。この記事ではキャリアパス...もっと読む
パフォーマンスマネジメントとは?効果やポイント、便利ツールを紹介
パフォーマンスマネジメントは、社員の目標達成に向けた行動をサポートする手法です。スピーディな成果評価やフィードバックが特徴で、社員の意欲や組織力向上が期待できます。導入による効果やポイント・役立...もっと読む
【図解あり】チームビルディングとは?本質的な意味と具体的なやり方
チームビルディングとは、組織で共通の目標を達成するための取り組みのことを指します。しかしなかなか本質で理解できなかったり、目的を腹落ちさせずにスタートしようとしている方も多いのではないでしょうか...もっと読む
カンパニー制とは?事業部制との違いやメリット、導入のポイントを解説
カンパニー制は社内事業を独立運営する組織形態です。各組織に経営責任が生まれて意思決定が速まるなどのメリットを期待できる反面、組織間の連携が不足するなどのデメリットもあるため導入には慎重な検討が必...もっと読む
KPTとは?やり方やメリット、効果を最大限に高める3つのコツ
KPTとは現状を整理して、今後の行動指針を決定するためのフレームワークです。定期的に行えば課題の早期発見やチーム力の向上につながり、業務を効率的に改善できるでしょう。「KPTを活用して成長を実現...もっと読む
サクセッションプランとは?効果や導入手順、役立つサービスも紹介
サクセッションプランは後継者候補を選び、育成する長期計画です。社内の人員を選んで育成するため、コスト削減や社員のモチベーション向上を期待できるでしょう。サクセッションプランの導入手順と、候補者選...もっと読む
テレワークマネジメントを成功させる7つの手法|役立つツールや事例も紹介
「出社時にできていたマネジメントがテレワークだとできない」と悩んでいませんか?ITツールを活用することでテレワーク中でもマネジメントを効果的に行えます。この記事ではテレワークマネジメントの課題や...もっと読む
人材管理とは?企業が得られるメリット、おすすめシステムも紹介
人材管理とは、会社の資源である人材を効率的に活用することを目的とした取り組みです。適切に行い企業の組織力や社員のスキル、モチベーションを向上させましょう。人材管理のメリットとポイント、効率を高め...もっと読む