福利厚生サービスの記事一覧

福利厚生制度はあっても「結局使われない」「存在すら知られていない」という声は少なくありません。こうした課題を解決する手段として注目されているのが“福利厚生アプリ”です。スマホから手軽に福利厚生メ...もっと読む

近年、企業の人材戦略において「人的資本経営」が注目を集めており、従業員個人のスキルや能力、意欲の戦略的な育成・活用が重要視されています。特にカフェテリアプランにおける自己啓発メニューは、企業の経...もっと読む

個人事業主（フリーランス）として働くことは、多くの自由をもたらす一方で、会社員時代には当たり前だったさまざまな保障がないという現実と向き合うことでもあります。「もし病気やケガで働けなくなったら、...もっと読む

オフィス回帰が進む中、社内コミュニケーションの活性化や従業員満足度を高める施策として、「置き菓子サービス」が改めて注目を集めています。しかし、導入を検討する総務・人事担当者の多くは、「管理の手間...もっと読む

人的資本経営の重要性が叫ばれ、慢性的な人材不足と物価高騰が続く2025年現在、福利厚生はもはや単なる「コスト」ではなく、企業の生存戦略を左右する「投資」へと変貌を遂げました。「他社と差別化できる...もっと読む

福利厚生としてスポーツジムの導入を検討する多くの企業が直面する最大のリスクは、コストの多寡ではありません。「導入しても結局ほとんど使われない」という事態です。従業員の健康増進やエンゲージメント向...もっと読む

スタートアップにおける福利厚生は、もはや単なる「従業員への還元」ではありません。採用競争が激化する市場において、大手企業に見劣りしない採用力を確保し、バーンアウトしがちな少人数精鋭チームのエンゲ...もっと読む

「女性活躍推進」が叫ばれる中、形だけの制度導入で終わっていませんか？2025年のビジネストレンドにおいて、企業の主戦場は「業務効率化」から「人材定着（リテンション）」へと明確にシフトしています。...もっと読む

激化する人材獲得競争において、福利厚生の充実はもはや「コスト」ではなく、採用力強化と人材定着に直結する「戦略的投資」です。帝国データバンクの2025年10月の調査でも、国内企業の約5割が福利厚生...もっと読む

「優秀な人材の採用が難しい」「大切に育てた従業員が辞めてしまう」。これらは多くの中小企業が抱える共通の悩みです。実際、ある調査では中小企業の事業責任者の3割以上が「求人に応募がない」という深刻な...もっと読む

従業員の価値観が多様化する現代、従来の画一的な福利厚生では満足度を高めることが難しくなっています。こうした課題の解決策として注目されるのが「カフェテリアプラン」です。本記事では、カフェテリアプラ...もっと読む

従業員が「あると嬉しい福利厚生」を導入し、採用強化や離職防止につなげたい。しかし、人気の「住宅手当」や「社員食堂」はコストが高く、限られた予算で何から手をつけるべきか。これは、多くの中小企業人事...もっと読む

従業員から「もっと気軽にリフレッシュしたい」という声が上がる中、なるべく費用を抑えつつ満足度を高める施策探しにお悩みではありませんか。その課題、「オフィスコーヒー」の導入で解決できる可能性があり...もっと読む

オンラインでの見積もり比較・受発注サービス「ミツモア」を運営する株式会社ミツモア（本社：東京都中央区、代表取締役：石川彩子）は、2025年1月～6月（上期）に寄せられたビジネスサービス全般の依頼...もっと読む

オンラインでの見積もり比較・受発注サービス「ミツモア」を運営する株式会社ミツモア（以下、ミツモア　本社：東京都中央区、代表取締役：石川彩子）は、2024年5月〜2025年4月に寄せられた4,63...もっと読む

近年、企業における従業員の健康管理の重要性が高まっています。人材不足が深刻化する中、従業員の健康を守り、生産性を向上させることは経営戦略として欠かせない要素となってきました。本記事では、健康経営...もっと読む