就業規則や雇用契約書の作成は社労士に依頼して労務トラブルを予防しましょう。

東京都中野区周辺に74人の
就業規則・社内規定・36協定作成の社労士がいます

就業規則や雇用契約書の作成は社労士に依頼して労務トラブルを予防しましょう。
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依頼者数

700人以上

平均評価4.83

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依頼総額

1150億円以上

2分で依頼
最大5件
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東京都中野区の就業規則・雇用契約書作成に強い社労士探しはミツモアで。

従業員が10人以上になったら作成が必要な就業規則は、いわば会社のルールブック。

就業規則の作成は社労士に依頼することができます。専門家である社労士なら労務トラブルを適切に予防するとともに、経営者の理念や会社の実情を汲み取った就業規則を作成してくれます。

また、助成金の申請にも就業規則の作成、変更が必要です。

ミツモアではあなたの会社に合った就業規則を作成してくれる社労士を無料で探すことができます。

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東京都中野区のおすすめ就業規則・社内規定・36協定作成の社労士

KK 松本 様の口コミ

今回は就業規則・社内規定・36協定作成の社労士をお願いしました。 ミツモアの相見積もりで料金と口コミ、プロフィールに書かれている実績などを見て、この業者の方にお願いしようと思いました。 チャットでのやり取りがとてもスムーズで、こちらの質問に対しても専門用語を使わずに分かりやすく説明してくださいました。 また、連絡もこまめにしていただいたので安心してお任せできました。 料金も明朗で丁寧に説明してくださいましたが、料金以上にサービスの質が高いと感じました。この方に頼んでよかったと思っています。 今後また機会があればぜひお願いしたいです!

東京都中野区の就業規則・社内規定・36協定作成の社労士を依頼した人の口コミ

東京都中野区で利用できる就業規則・社内規定・36協定作成の社労士の口コミの平均点と累計数を表示しています。

総合評価平均

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4.9(60件)

東京都中野区

で利用できる就業規則・社内規定・36協定作成の社労士の口コミ

富沢

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5.0

6年前

迅速けつ丁寧なやり取りで、大変助かりました。また何かあればお願いしたいです。

匿名(社業転換)

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5.0

2年前

事業転換に伴い、就業規則と賃金規定をそれに即したものに作り変えました。 迅速かつ大変丁寧な対応で安心致しました。 作成にあたってはフォーマット利用とのことでしたが、細部にわたるヒアリングをしていただき嬉しかったです。 今回は作成のみの単発ですが、またの機会がございましたら是非お世話になりたいと思います。

項目別評価
問い合わせに対するレスポンスの良さ
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5

とても早いです。

相談のしやすさ
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5

とても丁寧で、細部まで詰めてくださいます。

説明の分かりやすさ
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5

とても分かりやすいです。

費用に対する納得感
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5

充分過ぎます。

従業員とのコミュニケーション
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5

株式会社アドバンスサポート・ジャパン

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5.0

1年前

今回は就業規則、36協定等々をお願いいたしました。 レスポンスが早く、弊社の細かい要望も柔軟にご対応いただき大変感謝しております! 何より、お人柄が素晴らしいです。 様々な知見がおありになる方ですので、非常に刺激になりました。 今後も長くお付き合いさせていただきたく、引き続き、宜しくお願いいたします。

項目別評価
問い合わせに対するレスポンスの良さ
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5
相談のしやすさ
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5
説明の分かりやすさ
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5
費用に対する納得感
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5
従業員とのコミュニケーション
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5

依頼したプロT&P 社労士・FP事務所

株式会社リソース&テクノロジージャパン

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5.0

1年前

就業規則、賃金規定、36協定、労働条件通知書兼雇用契約書等の作成を依頼しました。大手コンサル会社ご出身ということで、こちらからの相談や要望を十分に把握した上で的確に対応していただけました。レスポンスもとても早かったです。 また、現職で事業会社の役員も務められていて、実務経験に基づいた知見を活かし、当社の労務課題に対する現実解を一緒に考えていただけたのでとても助かりました。

依頼したプロT&P 社労士・FP事務所

小林

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5.0

1年前

従業員雇用にあたり、必要な届出書や契約書の作成等をお任せいたしました。 労務に関わる様々な申請がある中、こちらの現状をヒアリングした上で要否の判断を的確にして下さった事が依頼のきっかけとなりました。 またレスポンスが大変早くイレギュラーな相談にも迅速に対応をして下さり非常に助かりました。 今後もよろしくお願い致します。

項目別評価
問い合わせに対するレスポンスの良さ
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5
相談のしやすさ
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5
説明の分かりやすさ
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5
費用に対する納得感
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5
従業員とのコミュニケーション
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依頼したプロT&P 社労士・FP事務所

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