東京都小平市周辺に13人の就業規則・社内規定・36協定作成の社労士がいます

就業規則、育児介護休業規定、育児介護労使協定の作成を依頼しました。 弊社の状況を理解したうえで、経営者及び労働者代表の意向を汲み取っていただき、お見積もりから制作修正に至るまで、迅速かつ丁寧にご対応くださるのでとても助かっています。 今後も何かありましたら引き続きよろしくお願いいたします。

就業規則・36協定のお願いをしました。 チャットのやり取りがとてもスムーズでリモートでの打ち合わせでもこちらの質問に対してわかりやすく説明してくださいました。 連絡もこまめにいただいたので安心してお任せできました。 料金も安く設定していただいておりましたが、内容は料金以上で質の高いものでした。労務関係に疎いので機会があれば是非またイーワークプレイス様にお願いしたいです。

就業規則、賃金規定、退職金規定、育児介護休業規定の見直しを依頼しました。 チャットやレスポンスが早く、堅実で丁寧に対応してくださいました。 疑問点や要望にきちんと答えてくださり、終始安心してお任せすることができます。 料金設定の内容以上の対応で、質が高いと感じ、何かありましたらまた是非お願いしたいです。

今回は就業規則、36協定等々をお願いいたしました。 レスポンスが早く、弊社の細かい要望も柔軟にご対応いただき大変感謝しております！ 何より、お人柄が素晴らしいです。 様々な知見がおありになる方ですので、非常に刺激になりました。 今後も長くお付き合いさせていただきたく、引き続き、宜しくお願いいたします。

就業規則、賃金規定、36協定、労働条件通知書兼雇用契約書等の作成を依頼しました。大手コンサル会社ご出身ということで、こちらからの相談や要望を十分に把握した上で的確に対応していただけました。レスポンスもとても早かったです。 また、現職で事業会社の役員も務められていて、実務経験に基づいた知見を活かし、当社の労務課題に対する現実解を一緒に考えていただけたのでとても助かりました。