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勤怠管理システムの記事一覧

マネーフォワード クラウド勤怠の評判を紹介!

2024年06月28日 By ミツモア編集部
マネーフォワード クラウド勤怠の評判を紹介!
「マネーフォワード クラウド勤怠」は打刻や休暇申請などの勤怠管理がWeb上で完結する、クラウド型勤怠管理システムです。複数拠点での同時利用や連携もスムーズで、支店が多い企業では他の勤怠管理システ...もっと読む
リシテアの評判・口コミを紹介!ユーザーが実際に感じたメリットとデメリット
リシテアは勤怠管理だけでなく、人事・給与管理や工数管理によって人事データを一元管理できる製品です。本記事では実際にリシテアを利用しているユーザーの評判や口コミを、良い点から少し気になった点までた...もっと読む
ジンジャー勤怠の評判・口コミを紹介!ユーザーが実感したメリットとデメリット
職場の人数が増えたりすると、勤怠管理が大変になってきますよね。しかし勤怠管理システムを導入しようにも、色々ありすぎてコスパが良いのはどれかわからないと困っている方も多いのではないでしょうか。そん...もっと読む
kincone(キンコン)の評判・口コミを紹介!ユーザーが実際に感じたメリット・デメリット
タイムカードやExcelでの勤怠管理に限界を感じながらも、勤怠管理システムを導入するのは費用面が心配という方も多いのではないでしょうか。従業員数が少ないとなおさらためらってしまいますよね。そんな...もっと読む
Touch On Time(タッチオンタイム)の評判・口コミを紹介!ユーザーが実際に感じたメリットとデメリット
フレックス制や変形労働時間制等、さまざまな勤務体系を導入していると勤怠管理が面倒ですよね。中々対応しているシステムがなく、手作業で修正しているという方もいるのではないでしょうか。Touch On...もっと読む
所定外労働時間とは?法定労働時間との違いや計算例を紹介
所定外労働時間とは何時から何時までのことを指すのか、疑問に思う人も少なくありません。賃金を正しく計算するためにも、押さえておきたいポイントです。所定外労働時間の意味や、計算方法・法定外労働時間と...もっと読む
楽楽勤怠の評判・口コミを紹介!ユーザーが実際に感じたメリットとデメリット
「楽楽勤怠」はシンプルで扱いやすいシステムが高く評価されており、さまざまな規模・業種の企業に導入されている勤怠管理システムです。本記事では「楽楽勤怠」を実際に利用しているユーザーの口コミを良いも...もっと読む
出向とはどんなもの?意味や目的・派遣との違いもチェック
本来所属している企業の外で勤務することを、「出向」と呼びます。しかし出向は2種類あることや、実施する目的などを把握している人は少ないかもしれません。そこで出向についての基本的な知識や、雇用を守る...もっと読む
勤怠管理システム「クロノスPerformance」の評判を紹介!
「クロノスPerformance」は豊富な実績と使いやすさが特徴的な勤怠管理システム。34年の歴史に渡るノウハウと1万社以上の導入実績があり、労働時間の変更や給与計算も簡単な操作で行えます。クロ...もっと読む
奉行Edge勤怠管理クラウドの口コミ・評判を紹介!
奉行Edge勤怠管理クラウドは、株式会社オービックビジネスコンサルタントが提供するクラウド型勤怠管理システムです。スマホやタブレットによるアプリ打刻や勤怠データの集計などの基本機能はもちろん、未...もっと読む

RecoRu(レコル)の評判を紹介!

2024年06月28日 By ミツモア編集部
RecoRu(レコル)の評判を紹介!
RecoRu(レコル)はシンプルな操作性や導入のしやすさが特徴の勤怠管理システム。最大の特徴は1人あたり月額110円(税込)とコスパが非常に高い点です。今回の記事では実際にレコルを利用した方から...もっと読む
なぜrakumoは利用者が増え続けているのか?解約率0.78%は徹底したユーザーファーストにあり
ワークフローや勤怠管理のクラウドサービスで業界をリードするrakumo。利用社数2,100社を突破し、解約率はわずか0.78%と高い実績を残しています(※1)。手軽な操作性と充実した機能、さらに...もっと読む
勤怠管理システムの選び方をプロが伝授!freee、jinjer、CC-BizMateによる3社対談で生の声をお届け
国内に70サービス以上ある勤怠管理システム。毎日使うからこそ大事なポイントは会社によって異なり、導入するまでに思考錯誤する担当者も多いです。 そこで今回はさまざまな会社に勤怠管理システ...もっと読む
残業申請はおかしい?なぜ必要なのか理由を詳しく解説
残業するのに事前許可が必要な「残業申請制」を導入する企業が増えています。過剰労働を防ぐために残業を事前に申請してもらう制度ですが「申請しないと残業できないのはおかしい」という意見も少なくありませ...もっと読む
テレワークとは?リモートワークとの違いや導入のポイントを解説
働き方改革の推進や感染症対策の必要性に伴い、テレワークの需要が高まっています。出社せずに仕事をする勤務スタイルには、どのようなメリットがあるのでしょうか?言葉の定義から対策すべき課題・導入事例ま...もっと読む
【図解あり】管理監督者とは?判断基準やトラブル解決例も解説
「管理監督者」とは、労働条件の決定やそのほかの労務管理において、経営者と一体的な立場にある者のことを指します。一般社員のように労働基準法に定められている「労働時間」や「休憩」、「休日」などの制限...もっと読む
「打刻(だこく)」の意味とは?必要性や打刻方法を解説
打刻とは「出退勤の記録をタイムカードやクラウド上に行い、管理すること」を指しています。また、打刻を行う意味は、社員一人ひとりの健全な雇用を守るため。従業員を管理する「使用者」は労働時間を正しく把...もっと読む
入社手続きに必要なものとは?提出書類の一覧、会社側の業務フローも解説
入社手続きには保険証や源泉徴収票、マイナンバーカードなど必要になるものがさまざま。企業によっては健康診断書や卒業証明書、資格取得の証明書類も提出が求められることもあります。万が一、提出を求められ...もっと読む
雇用保険被保険者証を持っていない場合はどうする?再発行の方法も解説
転職の際に企業から提出が求められる雇用保険被保険者証。しかし「雇用保険被保険者証ってなに…」「もらった覚えがない…」「持っていない…」と不安になっている方も多いのではないでしょうか。そこで本記事...もっと読む
年金手帳がないときの対処法|再発行の流れと必要なものを解説
「年金手帳がない・・・」このような状況でお困りではありませんか?基礎年金番号など年金に関する情報を記録した「年金手帳」。紛失してしまった場合は年金事務所の窓口や郵送で再発行の依頼が可能です。再発...もっと読む
源泉徴収票のもらい方|もらえる時期やもらえないときの対処法も解説
「源泉徴収票が必要だけど、もらい方がよくわからない・・・」このような悩みをお持ちではありませんか?1年間にいくらの給与をもらい、所得税を納めたかを記録する源泉徴収票。現職なら勤務先から発行しても...もっと読む
扶養控除申告書を提出しないとどうなる?提出対象者など年末調整の気になる疑問を解決
扶養控除申告書を提出しないと税金の免除を受けることができず、損をしてしまいます。損をしないためにも、扶養控除申告書をしっかりと提出しましょう。扶養控除申告書を提出しないとどうなる?扶養控除申告書...もっと読む
労働基準法第24条の意味とは?協定の内容や罰則について解説
労働基準法第24条は労働者の賃金に関するルールを規定した重要な法律です。労働者とのトラブルを未然に防ぐためには、法律の内容をしっかりと理解しておく必要があるでしょう。労働基準法第24条の意味や違...もっと読む
フレックスタイム制とは?コアタイムの意味や導入メリットについて解説
自由な働き方を後押しする制度の「フレックスタイム制」。フレックスタイム制なら、出退勤の時間を柔軟に調整することが可能です。仕組みや特徴、気になるメリットやデメリットなどの観点から、フレックスタイ...もっと読む
打刻忘れの主な要因と続けることによるリスク・対処法を解説
打刻忘れをすると、色々面倒ですよね。1度のミスでも、理由を考えて上司に報告したり、面倒な処理を行わなければならなかったりと、やらなくてもよかった作業ばかり増えるでしょう。しかも累積すれば、減給や...もっと読む
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