人事労務に関する相談やアウトソーシングは専門家である社会保険労務士へ。

埼玉県川口市周辺に16人の
顧問社労士がいます

人事労務に関する相談やアウトソーシングは専門家である社会保険労務士へ。
どの地域でお探しですか?

川口市の依頼数

200件以上

川口市の平均評価4.93




川口市の紹介できるプロ

16

2分で依頼
最大5件
見積が届く
プロを選ぶ

埼玉県川口市の顧問社労士探しはミツモアで。

社労士とは企業の「ヒト」に関する業務を行う人事労務のスペシャリスト。

社労士と顧問契約を結ぶと、人事労務に関することをすぐに相談できたり、働き方改革などの法改正に素早く対応できたりするなどのメリットがあります。

また、従業員の入退社に伴う労働保険、社会保険手続きや給与計算、勤怠管理などのアウトソーシングも可能です。

ミツモアならあなたの会社にピッタリな顧問社労士を無料で探すことができます。

どの地域でお探しですか?

埼玉県川口市のおすすめ顧問社労士

OGI社会保険労務士事務所

メゾクレア合同会社 髙橋 様の口コミ

内容に応じて、適切なご提案を丁寧な説明でいただき、とても分かりやすく理解することが出来ました。 ご依頼後の作業も早く、とても助かりました。 とても心強い顧問労務士さんと出会えたと思います。 今後とも宜しくお願い致します。

山本社会保険労務士事務所東京オフィス

株式会社ワールドエクイップス 様の口コミ

対応が早く 当社のニーズに対する説明が 適格でわかりやすく、早速顧問をお願いすることにしました。

樋口 正美 様の口コミ

仕事が早く、細やかなケアをして頂きました とても信頼のできる社労士さんです ありがとうございました

社労士の給与計算 さえき事務所

河野 様の口コミ

今回は顧問社労士を依頼しました。 とても、わかりやすく丁寧な説明とフットワーク良く対応して頂きました。 料金も細かく説明して頂き、これから安心と信頼したお付き合いができます。

今野社労士事務所
杉山経営労務管理事務所
社会保険労務士のぞむ事務所

大久保勇健 様の口コミ

いつも労働相談や助成金の手続きでお世話になっております。親切丁寧かつ豊富な知識で安心してお任せ出来ます。

行政書士・社会保険労務士And More総合事務所
社労士事務所アンズHRサポート

埼玉県川口市の顧問社労士を依頼した人の口コミ

埼玉県川口市で利用できる顧問社労士の口コミの平均点と累計数を表示しています。

総合評価平均



4.9(134件)

埼玉県川口市

で利用できる顧問社労士の口コミ

コウ




5.0

6年前

話しやすく、信頼できる先生だと思います。

株式会社リリー




5.0

4年前

法人設立後の社会保険、労働保険の手続き、雇用契約書の作成をお願いしました。 何より対応がとても早く、分からないことも丁寧に教えていただき本当にありがたかったです。

プロからの返信

この度はご依頼ありがとうございます。 「スピード対応」「誠実対応」「分かりやすく」を常に心がけております。 今後とも宜しくお願いいたします。

メゾクレア合同会社 髙橋




5.0

4年前

内容に応じて、適切なご提案を丁寧な説明でいただき、とても分かりやすく理解することが出来ました。 ご依頼後の作業も早く、とても助かりました。 とても心強い顧問労務士さんと出会えたと思います。 今後とも宜しくお願い致します。

河野




5.0

5か月前

事業の業種

その他

顧問社労士の依頼時の困りごと

社会保険や給料計算

今回は顧問社労士を依頼しました。 とても、わかりやすく丁寧な説明とフットワーク良く対応して頂きました。 料金も細かく説明して頂き、これから安心と信頼したお付き合いができます。

項目別評価
問い合わせに対するレスポンスの良さ


5

レスポンスは、早いですね

相談のしやすさ


5

丁寧でわかりやすいです

説明の分かりやすさ


5

噛み砕いて説明して頂けました

費用に対する納得感


5

細かく確認しながら、説明して頂きました

自身の業種に対する理解


5

良く話を聞いて、頂きました。

沼田浩明




5.0

2か月前

顧問契約をさせていただきました。 経験値が高く大変助かっています。 引き続き様々な側面からサポートをお願いできればと思います。

埼玉県川口市の顧問社労士探しに役立つ記事

年次有給休暇の計画的付与とは? 年5日の取得義務化に対応!

最終更新日2024年06月28日

年次有給休暇の計画的付与とは? 年5日の取得義務化に対応!

通勤災害の認定基準とは? 請求書の記入方法もわかりやすく解説!

最終更新日2024年06月28日

通勤災害の認定基準とは? 請求書の記入方法もわかりやすく解説!

年次有給休暇管理簿の作成・保存が義務化! 基礎知識や作成方法について解説!

最終更新日2024年06月28日

年次有給休暇管理簿の作成・保存が義務化! 基礎知識や作成方法について解説!

トライアル雇用助成金とは? 受給金額や申請方法について解説!

最終更新日2024年06月28日

トライアル雇用助成金とは? 受給金額や申請方法について解説!

【新型コロナ関連】雇用調整助成金の対象者や助成率、申請方法について解説

最終更新日2024年06月28日

【新型コロナ関連】雇用調整助成金の対象者や助成率、申請方法について解説

人材確保等支援助成金とは 受給額や要件について解説

最終更新日2024年06月28日

人材確保等支援助成金とは 受給額や要件について解説

プロ登録バナー