人事労務に関する相談やアウトソーシングは専門家である社会保険労務士へ。

埼玉県上尾市の
顧問社労士

人事労務に関する相談やアウトソーシングは専門家である社会保険労務士へ。
どの地域でお探しですか?

依頼者数

700人以上

平均評価4.83




依頼総額

1150億円以上

2分で依頼
最大5件
見積が届く
プロを選ぶ

埼玉県上尾市の顧問社労士探しはミツモアで。

社労士とは企業の「ヒト」に関する業務を行う人事労務のスペシャリスト。

社労士と顧問契約を結ぶと、人事労務に関することをすぐに相談できたり、働き方改革などの法改正に素早く対応できたりするなどのメリットがあります。

また、従業員の入退社に伴う労働保険、社会保険手続きや給与計算、勤怠管理などのアウトソーシングも可能です。

ミツモアならあなたの会社にピッタリな顧問社労士を無料で探すことができます。

どの地域でお探しですか?

埼玉県上尾市のおすすめ顧問社労士

社会保険労務士・行政書士 アキ・オフィス
小見野社会保険労務士事務所
TRY社会保険労務士事務所

合同会社リハ・クリエイティブ 吉田 様の口コミ

この度、弊社の顧問社労士をお願いしました。 実際にお会いして丁寧な対応に安心感を感じお願いすることを決めました。 今後とも宜しくお願い致します。

高橋社会保険労務士事務所
桜慶社会保険労務士・行政書士事務所

越谷市在住 池さん 様の口コミ

 急遽、急ぎで仕事を依頼を初めてさせていただきましたが、親切、丁寧な対応で とても良かったです。  依頼して本当に良かったと思っています。

栗田社労士事務所
M&Nコンサルティング社会保険労務士事務所

kataoka 様の口コミ

こちらが求める情報をわかりやすく話してくださり信頼できる先生だと思います。また依頼項目の選択も柔軟に対応してくださりました。

埼玉県上尾市の顧問社労士を依頼した人の口コミ

埼玉県上尾市で利用できる顧問社労士の口コミの平均点と累計数を表示しています。

総合評価平均



5.0(92件)

埼玉県上尾市

で利用できる顧問社労士の口コミ

kataoka




5.0

6年前

こちらが求める情報をわかりやすく話してくださり信頼できる先生だと思います。また依頼項目の選択も柔軟に対応してくださりました。

成電工合同会社 山上




5.0

3年前

レスポンスも早いし、説明も丁寧にわかりやすくしてくれます。 正直、この料金でここまでフォローしてくれる社労士さんは他にいないです。

プロからの返信

お返事が遅くなってしまいました、嬉しいコメントありがとうございます! またご不安な部分やご不明点がございましたら気軽にお問い合わせください。 これからもよろしくお願いいたします。

株式会社CV 綱島裕介




5.0

3年前

本日はありがとうございました。 これから宜しくお願い致します。 株式会社CV佐々木、綱島

項目別評価
問い合わせに対するレスポンスの良さ


4
相談のしやすさ


5
説明の分かりやすさ


5
費用に対する納得感


5
自身の業種に対する理解


5

合同会社リハ・クリエイティブ 吉田




5.0

3年前

この度、弊社の顧問社労士をお願いしました。 実際にお会いして丁寧な対応に安心感を感じお願いすることを決めました。 今後とも宜しくお願い致します。

項目別評価
問い合わせに対するレスポンスの良さ


5
相談のしやすさ


5
説明の分かりやすさ


5
費用に対する納得感


5
自身の業種に対する理解


5

株式会社ISK. 石黒




5.0

2年前

事業の業種

建設・工事業

今回顧問社労士さんを探していました。 チャットもスムーズで、専門用語も分かりやすく言い回し理解するのがとても簡単でした。

項目別評価
問い合わせに対するレスポンスの良さ


5
相談のしやすさ


5
説明の分かりやすさ


5
費用に対する納得感


5
自身の業種に対する理解


5

プロからの返信

このたびは弊社とご契約いただきまして誠にありがとうございます。 これからもどうぞよろしくお願いいたします。

埼玉県上尾市の顧問社労士探しに役立つ記事

年次有給休暇の計画的付与とは? 年5日の取得義務化に対応!

最終更新日2024年06月28日

年次有給休暇の計画的付与とは? 年5日の取得義務化に対応!

通勤災害の認定基準とは? 請求書の記入方法もわかりやすく解説!

最終更新日2024年06月28日

通勤災害の認定基準とは? 請求書の記入方法もわかりやすく解説!

年次有給休暇管理簿の作成・保存が義務化! 基礎知識や作成方法について解説!

最終更新日2024年06月28日

年次有給休暇管理簿の作成・保存が義務化! 基礎知識や作成方法について解説!

トライアル雇用助成金とは? 受給金額や申請方法について解説!

最終更新日2024年06月28日

トライアル雇用助成金とは? 受給金額や申請方法について解説!

【新型コロナ関連】雇用調整助成金の対象者や助成率、申請方法について解説

最終更新日2024年06月28日

【新型コロナ関連】雇用調整助成金の対象者や助成率、申請方法について解説

人材確保等支援助成金とは 受給額や要件について解説

最終更新日2024年06月28日

人材確保等支援助成金とは 受給額や要件について解説

プロ登録バナー