HRBrain 労務管理の評判や料金プラン、特徴を解説

特徴1 導入実績は自治体や大手企業などシリーズ累計1,000社以上

HRBrain 労務管理は人材データの管理をシンプルにし、誰でも簡単に扱える操作性を兼ね備えた労務管理システムです。HRBrainシリーズは企業規模や業種を問わず、1,000社以上の企業に導入されてきたため信頼性の高い製品でしょう。（※）

特徴2 疑問点を即座に解決できる安心のサポート体制

システムの設定といった導入支援から担当者による相談など、はじめてシステム化への移行を考えている企業にも安心のサポート体制です。運用開始後も分からないことがあればチャットで気軽に相談でき、回答までの目安は30分と素早い対応をしています。

特徴3 入退社手続きや年末調整を効率化

入退社手続きや年末調整を紙からシステムに移行すれば、印刷や郵送の費用を減らし、ペーパーレス化を実現できるでしょう。また従業員のデータをシステム上で一括管理できるため、作業の属人化を防げます。さらにHRBrainシリーズのタレントマネジメントシステムや人事評価システムなどと連携すれば、各システムごとで蓄積した情報を活かしたデータの一括管理が可能です。

※1　株式会社HRBrain（2025年4月時点）