特徴1 候補者との出会いから選考まで採用体験をデザイン
HRBrain採用ソリューションは、候補者一人ひとりに専用のデジタル空間を提供し、個別の採用体験を実現します。応募の全経路を一元化したタレントプール基盤により、候補者と関係を継続的に構築し、選考とエンゲージメントを両立します。現場に負担をかけることなく、候補者の体験と進捗管理を効率化します。
特徴2 AIと独自機能による採用活動の効率化
独自のStep Letter機能とAIを活用し、オファーレターやスカウト文書の自動作成、評価フィードバックの送信、候補者の心境や状況の把握などが可能です。面接や評価の内容もAIが自動でまとめることで、手作業の負担が軽減されます。さらに、選考段階ごとの志望度や離脱率のデータを活用し、今後の採用方針の判断にも貢献します。
特徴3 人事スペシャリストによる伴走型サポート体制
経験豊富な人事スペシャリストによるきめ細かなサポートを、導入から運用まで提供しています。初めての方でも使いやすい操作画面や、既存システムとの柔軟な連携も特長です。内定承諾率が30%アップした実績もあり、スタートアップから上場企業まで幅広い規模で活用されています。(※)それぞれの課題にあわせた支援体制が、多くの企業から高く評価されています。
※ 株式会社HRBrain(2026年1月時点)