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税理士による決算の申告なども、まとめて依頼すれば、わずらわしい事務作業もスムーズに処理できますよ。
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プロからの返信
松浦様 お褒めの言葉ありがとうございます。また、何かありましたらお気軽にお越しください。
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プロからの返信
こちらこそ、ありがとうございました。 またよろしくお願いします。
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もう少しだけ進捗状況についてご連絡をいただければ尚、有り難かったです。
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不明点など、ご相談しやすくて助かりました。
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とても分かりやすかったです。
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とても良心的でした。
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チャットやメール、お電話ですぐに対応していただけました。
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とてもお優しい先生で、私の相談にも丁寧に対応してくださいました。
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とても分かりやすく説明してくださいました。
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ギリギリの時期にお願いしましたが、納得できるご料金でした。※同じ時期に、もっと高額のお見積もりの事務所様もありました。竹内先生にお願いして、金額的にもとても助かりました。
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私の業務内容や状況をすぐにご理解くださり、適切にアドバイスしてくださいます。
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プロからの返信
高橋様のご協力があって確定申告が無事に終えられたことはうれしく思っております。この度はどうも有難うございました。
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あれば☆を6個つけたいです。
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あれば☆を6個つけたいです。
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あれば☆を6個つけたいです。
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プロからの返信
心温まるお言葉をいただき、誠にありがとうございます。こちらこそ、ご迷惑をおかけすることもあるかと思いますが、引き続きよろしくお願いいたします。
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プロからの返信
このたびはご依頼いただき、誠にありがとうございます。何かご不明な点やご要望がございましたら、どうぞお気軽にお知らせください。引き続き、どうぞよろしくお願いいたします。
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まだわからない
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プロからの返信
お褒めの言葉をいただき、ありがとうございます。いただいた評価を励みに、ご満足いただけるよう努めてまいります。引き続きどうぞよろしくお願いいたします。
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プロからの返信
こちらこそスムーズな対応をしていただき大変助かりました!こちらこそお付き合いの程よろしくお願い致します^ ^
プロからの返信
今回はお忙しい中 ありがとうございました! お話しやすくこれから しっかりお手伝いしていきますので よろしくお願い致します^ ^
プロからの返信
こちらの要望に迅速に対応いただき感謝しております。今後も事業のサポートさせて頂けること嬉しく思います^ ^ よろしくお願い致します^ ^
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対応早いです
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わかりやすく伝えてくれます
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わかりやすいです
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ダントツです
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個人の確定申告でした
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しっかり対応していると思います
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速い
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お願いしたら時間をとって説明してくださった。
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プロからの返信
この度は弊所をご利用頂き、誠にありがとうございました。初めての申告でご不安な点も多かったかと思いますが、無事に申告を完了できたこと、大変に嬉しいです。 迅速な対応と丁寧な説明を評価頂き、光栄です。会計アプリの使い方から入力方法まで、実践的なサポートが出来たことを嬉しく思います。わかりやすく丁寧な対応を心掛けておりますので、ご理解いただけたようで安心しました。 今後も引き続き、会計や税務に関するご質問やご相談がございましたら、どうぞお気軽にお問い合わせください。 引き続きどうぞよろしくお願いいたします。
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プロからの返信
斎木さまにご安心いただけたことが、何よりでございます。コメントありがとうございます。
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大阪府河南町で利用できる法人税の節税に強い税理士の口コミの平均点と累計数を表示しています。
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経営者保険といわれるものですが、具体的には、終身保険や養老保険ではなく定期保険のケースがほとんどです。 更には、定期保険でも、長期平準定期保険や逓増定期保険のケースがほとんどです。 いずれ解約することを前提に入ることになります。
従業員の福利厚生目的としては、死亡時に相続人が保険金を受け取るもので、掛け金の2分の1を損金にできる養老保険に加入するのが一般的です。 経営者の退職金や所有建物の大規模修繕費の積立て目的としては、2分の1損金タイプや全額損金タイプの定期保険があり、解約時の返戻金は掛け金の100%に届かないものの、黒字決算の場合の節税効果を合わせて考えると、掛け金以上の受取りを期待できるケースがあります。
必要な保険であれば法人であっても個人であっても加入するメリットはあります。 しかし、保険に関しては、契約者(保険料負担者)と保険金受領者との関係が重要です。 また、資産形成型の保険であれば、保険料を必要経費に算入出来ない場合もありますので、まずはどのような保険が必要なのかを考えることが重要です。
新しい事業年度が始まってから3か月以内です。 どれくらいアップすべきかは会社の利益にもよりますが、利益が大きければ、報酬は年間1200~ 1500万くらいまでは、節税ズになると思います これを超えると、個人所得税アップが大きくなるので、注意すべきです
単純に役員報酬をアップすると社会保険料負担も増大します。 役員報酬、業務委託、各種自社規程等を組み合わせて、最適報酬にしていきましょう。 また、事前に届け出ておけば、役員賞与も取ることができます。
(1)経営セーフティ共済で払い込んだ掛金は税法上、必要経費に算入できます。また、1年以内の前納掛金も払い込んだ年の必要経費に算入できます。前納の期間が1年を超えるものは、各年において、期間の経過に応じて、必要経費の額に算入できます。 (2)小規模企業の経営者が、廃業や退職時の生活資金などのために積み立てる「小規模企業共済制度」というもというものがあります。。掛金が全額所得控除できるなどの税制メリットに加え、事業資金の借入れもできる、おトクで安心な小規模企業の経営者のための「退職金制度」です。