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大阪周辺に48人の

就業規則・雇用契約書作成に強い社労士がいます

大阪周辺に48人の就業規則・雇用契約書作成に強い社労士がいます

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就業規則・雇用契約書作成の社労士 おすすめプロ 12選

ドラフト労務管理事務所

ドラフト労務管理事務所

大阪府大阪市東成区
4件)

派遣先責任者講習様からのクチコミ

鈴木先生の講座を昨年、受講しました。 派遣を活用するほうですが、実務的な注意点などをお聞きすることができて良かったです。 後日、事務所に訪問させて頂き、数点の質問をさせて頂きました。丁寧に対応してもらい、半年後、顧問をお願いしました。 要所要所で世の中のトレンドを頂くことが出来て助かっています。
関西弁で丁寧に対応する社会保険労務士事務所です。 労使協定方式・派遣先均等均衡方式・同一労働同一賃金・比較対象労働者・派遣法改正・特定派遣・一般派遣・労働相談・労務相談・労働問題・M&A・デューデリジェンス・IPO支援・労働組合・団体交渉・労務監査・就業規則・是正勧告・メンタルヘルス・行政調査・需給調整・出向・監査・臨検・マイナンバー制度・労災保険の特別加入・解雇・リストラ・残業代・未払賃金・過労死・労災認定・労働争議・番号法・特定個人情報・顧問・契約・委託・偽装請負・告示37号・製造請負・職業紹介・人材派遣・外国人・労基署・許可・労働者派遣・社労士・優良派遣・優良職業・整理解雇・障害年金・事業再生 などのキーワードは問題解決のドラフトをご提案! ●重点取扱分野 労務相談/過労等の疾病・過労死の労災申請・障害年金申請代理 派遣元責任者講習講師/労働局・労働基準監督署等の監査立会業務 派遣業・職業紹介業の許可申請業務 ●働き方改革推進支援センターアドバイザー/教えて!goo・Yahoo!知恵袋 認定専門家/経済産業省後援ドリームゲートアドバイザー。 ●ドラフト労務管理事務所 代表社会保険労務士 鈴木圭史 JR玉造駅から東へ徒歩3分
社労士事務所AAA

社労士事務所AAA

大阪府大阪市城東区
4件)

夘野 裕樹様からのクチコミ

主に助成金関係で単発の仕事を依頼しています。 常に経営者サイドから考えてくれますので、助かっています。 また、助成金の提案も弊社の実情に合ったものを提案してくれますので、安心してお任せできます。 その他には就業規則、雇用契約に関してもアドバイス、作成して頂き、丁寧な対応に感心しています。 業務だけを淡々と進めるのではなく、色々ヒアリングをして頂き、その際にもアドバイスをして頂けますので、経営の参考になり、ありがたく思っています。 経営者サイドからの社労士の先生は珍しいので、お勧めします。 利益が確実に上がるようになれば、顧問契約もお願いしたいと思っています。 「早くそうなれるように頑張っていきます」という気持ち、意志を自然に持たせてくれる素晴らしい先生です。
押忍! 空手家社労士こと社労士事務所AAAの野口と申します。 大阪市城東区で社会保険労務士事務所を営んでおり、助成金申請代行とコンサルティング、労務に関するご相談や諸手続き等を中心に業務を行っております。 また、私は10年以上の法人経営経験がありますので、特に【従業員数が10名未満】【設立から3年未満】のスタートアップ期の企業様に対する経営全般に関するサポートを得意としております。 さらに、併設法人(有限会社AAA)において、集客やコスト削減等のサービス取次、給与計算代行や事務代行を行っており、中小企業様の運営全般についてサポートさせていただいております。
七志恵社労士事務所

七志恵社労士事務所

大阪府堺市中区
2件)

株式会社鈴木電工様からのクチコミ

会社経営者です。 もう自分ではこなしきれない煩雑な業務に耐えられず、贅沢か?と悩みながら、検索しました。 このようなサイトは初めての利用だったので少し不安でしたが、実際お会いしてみると、親切、丁寧に話を聞いてくださり、経験も豊富な方で、全く不安なく契約しました。実際業務に入ると、素人知識でやっていくには、あまりに危険な業務であったと痛感し、贅沢ではなく必要経費だったと思いました。今、ひとつひとつ正していって貰っている最中です。 料金についても非常に柔軟に考えて下さり親切な価格です。 この会社の社員のひとりとなったのつもりで頑張ります、とおっしゃって下さりました。こんな心強く、嬉しいことはないです。できれば本当に社員になって貰いたい程の人に出会えたことに、感謝します!
私は、大阪府堺市中区で七志恵社労士事務所を開業しております、 社会保険労務士 濵中理恵(大阪府社会保険労務士会 大阪いずみ支部所属)と申します。 令和元年5月に開業し、現在は、数社の顧問社労士をし、更に企業様のお役に立てるよう日々奮闘しております。 私の強みは、以前16年間勤めていた会社で勤務社労士として以下のような業務を幅広くしておりました。 ・従業員の入退職に伴う社会保険・労働保険の手続き業務 ・就業規則の等の作成 ・労使関係・人事労務管理の相談 ・雇用関係各種助成金申請 ・給与計算 等 顧問先様と末永くお役に立るような社会保険労務士でいたいとおもいます。 七志恵社労士事務所 社会保険労務士 濵中理恵
下山智恵子

下山智恵子

大阪府高槻市上田辺町
4件)

有限会社メサベルテ様からのクチコミ

毎月丁寧に教えていただいております。 助成金や、給与の細かな内容を分かりやすく教えていただけて、いつも助かっています。 会社にとってより良い提案を頂くことも多く、頼りにさせていただいています。
大阪府のインプルーブ社会保険労務士事務所の下山です。事務所を開業して20年、それ以前の会社人事部での経験もあわせると30年以上の人事労務についての豊富な実績があります。 当社の特徴は、お客様の側に立ち、「会社を守る」視点でリスクを最小限にするご提案です。コンプライアンスを意識しながらも、会社のために何が一番大事なのかを常に考えています。詳細は、弊社ホームページをご覧いただけると幸いです。 中でも、次の業務に強みを持っています。 ●労働者の採用から退職まで、人事労務に関する相談、アドバイス ●雇った人が定着し、しっかり働いてくれるための評価、賃金のしくみ作り、運用 ●助成金は確実な書類作成に定評あり、役所との良好な関係も構築しています ●会社を守る就業規則、賃金規程、社内規程 ●給与計算は情報をクラウド上で持つことで安価でスピーディーに行います
社会保険労務士法人 clovic

社会保険労務士法人 clovic

大阪府大阪市中央区
1件)

株式会社ふたたび様からのクチコミ

初めての社労士顧問契約でしたが親切にフットワーク軽くご対応頂き、 大変感謝しております。 現状の課題や手続き漏れ等の整理からご教示頂き、今後の労務管理の展望までイメージすることができました。
はじめまして。社会保険労務士法人 clovic(クロービック)の西村と申します。私どもは、4名の社会保険労務士、アシスタントスタッフ6名で、お客様の人事・労務部門をサポートしております。 積極的にHRテクノロジーを採用し、「クラウド式マイナンバー管理システム」、「クラウド式労務システム」を「クラウド式勤怠管理」、「WEB給与明細」等スマート経営を支援します。 もちろん人事制度・就業規則・助成金・給与計算・キャリアコンサルタント等幅広いサービス提供をしております。近年急増する労使トラブルから中小企業様を守るため、就業規則他各規程の見直し、メンター制度導入、セルフキャリアドッグ制度、働き方改革、離職防止及び職場環境改善等をはじめ、種々の人事労務管理に関するコンサルティングが強みです。 あらゆる相談の窓口として皆様のお力添えをいたします。
トラスト・パートナーズ社労士事務所

トラスト・パートナーズ社労士事務所

大阪府大阪狭山市狭山
2件)

製造業 社長様からのクチコミ

従業員の増加に伴い、就業規則の作成を依頼しました。 自社の現状をしっかり聞いてもらいながら作成していただき、法律の要件を満たしながらも納得度の高い就業規則ができました。 ありがとうございました。
はじめまして、岸本です。 簡単にですが自己紹介させて頂きます^^ ーー ここから ーーーーーーーーーー 「想いがうまく伝わらない」と悩む経営者と「想いをわかってもらえない」と悩む労働者の間の仲介役となり、経営者の良きパートナーとして職場の機能不全解消のサポートを行っている。 幼い頃から争いごとを好まず、臆病だからこそ誤解のないように双方の話をしっかり聞き相手に合わせて伝え方を変える、ただそれだけの理由でケンカの仲裁を頼まれることが多い子供だった。 大学卒業後、人事の仕事を経験するも、9ヵ月で退職。社会人1年目を最悪の形でスタートする。しかし、その後未経験で入社した社会保険労務士法人では、人の話をじっくり聞くことで信頼を得られる仕事との相性の良さから順調に新規契約を獲得し、休日返上で勉強した末に社会保険労務士の資格を取得。入社5年目でリーダーへ抜擢される。 リーダーとして中間管理職としての仕事をやり始めて間もなく、組織の上下関係の板挟みに悩まされる。しかし、双方の話をしっかり聞き相手に伝えることを繰り返すことで組織の機能不全が解消していくことを経験し、幼少時代に何気なく行っていた「仲介サービス」を自らの職場及びクライアント先で意識的に取り入れるようになる。 その結果、多くの経営者から「労使間の価値観や情報量のギャップが減ることで、仕事が格段にやりやすくなった」との評価を受け、職場の労使仲介役の必要性を確信する。 現在は、労務顧問100社、労務相談対応8,000件の経験を活かして、ツールと対話をベースに独自に進化させた労使間ギャップ解消ノウハウにより、労使関係に起因する職場の機能不全に悩む経営者や企業を救うべく、奔走中。 志高い経営者の想いに労使が一丸となって取組み、その職場から生み出される価値が、経営者、労働者、顧客、さらにその先の多くの人の幸せに広がっていく、そんな世の中を実現することを目指している。 ーー ここまで ---------- 最後までお読み頂きありがとうございました。 よろしくお願い致します。

オフィスKEI様からのクチコミ

個人事業主として初めて従業員を雇用し、就業規則等の社内の整備をしなければと思っていましたが、なかなか時間が作れなかったため、トータルサポート社労士事務所さんに依頼しました。 自分でそれなりの知識は持っていたつもりでしたが、毎年法律が変わっていくのですでに私の知識は古いものになっていました。最新の情報を提供してもらい、今話題の働き方改革にも対応する方法を教えていただきました。 就業規則・雇用契約書等、従業員を雇用する際に必須となるものや、今後の雇用や助成金の活用等様々なアドバイスを受けることができました。 今後も長いおつきあいをさせてもらいたいと思います。
はじめまして。 トータルサポート社労士事務所の村上と申します。 当事務所は、一般社労士業務に加え厚生労働省の助成金申請のサポートを致しております。 当事務所の紹介を下記に纏めさせていただきます。是非ご覧いただきご縁頂ければ幸いです。 【当事務所について】 ■受託業務について:就業規則作成・変更 雇用契約書作成 従業員の入退職に伴う、保険手続き 助成金申請サポート 等 ■エリアについて :大阪を中心とした関西圏全域 ■契約形態について:顧問契約 スポット手続き(保険関係手続き・就業規則作成変更 等) 助成金申請サポート 等 ※必要なサービスを選択いただける為、無駄な経費を削減できます。 ■助成金の申請実績について:本社・支社合わせ1,000件以上(2019年6月時点) 業種は様々な業種で申請経験あり ■助成金申請について:助成金申請前に、無料診断を行います。現状を把握した上で御社に 必要な助成金がどのコースか診断を行い、申請前に受給額・申請作業内容・費用等 全てお伝えいたします。その中から必要なサービスをチョイス頂き申請を行います。 相談・着手金¥0- 労働局認定が取れるまで一切費用を頂きません。 ■特徴について:現時点で労働基準法遵守が完璧にできていない会社様もまずはご相談下さい。 現状調査から何をする必要があるのか労務管理診断を行わせていただき、労基対策セットとして 書類の作成から各所お届けや、労務管理担当者の能力アップの為の研修等、最適なプランをご提案します。 その際にかかってくる経費は、状況により助成金により賄えることが多ございます。 まずはお問い合わせください。お問いわせ無料でございます。
真田直和社会保険労務士事務所

真田直和社会保険労務士事務所

大阪府大阪市中央区
1件)

高田 朋宏様からのクチコミ

人事考課制度構築のコンサルティングをして頂きました。 従業員に視える化した仕組み作りだけではなく、きちんと運用できる様にと従業員に対しての説明会も開催していただきました。その説明会では、従業員からの質問にも具体例を交えながら1つ1つ丁寧にご説明下さり、混乱することもなくスムーズに運用を開始する事が出来ました。 今では、人事制度以外でも困った時にはすぐに先生にご連絡してしまうほどお世話になっています!
大阪市内にある社会保険労務士事務所の真田直和と申します。中小企業の就業規則に必要な項目を知り尽くしている特定社会保険労務士。 大手社労士法人の代表を務めている時に40,000件以上の労働問題を解決し、就業規則などの規程を1,000件以上作成した経験から、中小企業に必要な就業規則の項目を厳選した「就業規則作成チェックシート」を考案しました。 難しい内容ではなく、就業規則をもっと身近に感じてもらい「作る」から「使う」就業規則を普及したいと考えています。 もっと気軽に就業規則を作成して労働環境の整備の一歩を踏み出してほしい思いで、「シンプル・低価格・確かな品質」の就業規則を広めています。
そらいろ社労士・行政書士事務所

そらいろ社労士・行政書士事務所

大阪府大阪市生野区
1件)

松尾様からのクチコミ

敏速な対応ありがとうございました。 また困った事がありましたら、宜しくお願いしたします。
こんにちは。社労士・行政書士の浦長瀬です。 大阪市で「そらいろ社労士・行政書士事務所」を経営しております。 ご相談は無料です。担当者が丁寧にヒアリングし、回答させて頂きます。 何卒宜しくお願い申し上げます。
介護助成金センターおおさか

介護助成金センターおおさか

大阪府大阪市天王寺区
1件)

田中 宗次様からのクチコミ

様々な教育研修を検討している中で助成金の活用に悩んでいたところ、とても有益なアドバイスを頂き、研修助成金活用させて頂いています。
こんにちは。社会保険労務士の長野と申します。大阪の上本町に事務所を構え、介護と助成金専門の社労士をしております。私は、デイサービス、訪問介護、グループホーム、介護タクシー、福祉用具、有料老人ホームの現場・管理者経験を10年間経た後、10年間介護事業経営携わりました。介護事業者様の現実を踏まえ、具体的に御社のスタッフの一員として支援させて頂きます。 処遇改善加算、実地指導、人材採用や教育訓練の助成金 などあらゆるご相談に応じます。完全成功報酬制でも対応可能ですので、私にかかった費用以上の効果をお約束致します。 助成金は全国対応しております。(成功報酬10~20%、それ以外の費用なし)
ペンタス社会保険労務士事務所

ペンタス社会保険労務士事務所

大阪府大阪市中央区
1件)

匿名希望様からのクチコミ

社員採用でお世話になりました。 とても優しく教えていただき感謝しています。
こんにちは! 人事労務のお悩みご相談はペンタス社会保険労務士事務所にお任せください。 人事労務コンサルティングを中心に、就業規則等の作成・変更、ホワイトマーク認定、ユースエール・エルボシ・クルミンなどの認証マーク取得支援、働き方改革の導入支援などを行っています。 また、弊所は大阪の中心部、堺筋本町にあり交通の便もとても良いところにあります。 ペンタスの花言葉は、「希望がかなう」 これが弊所のコンセプトです。
つじ社会保険労務士事務所

つじ社会保険労務士事務所

大阪府高槻市上牧南駅前町
つじ社会保険労務士事務所の辻です。大阪府高槻市に事務所を置く社労士事務所です。 大阪府・兵庫県・京都府を中心に様々な業種の事業主様より現在顧問契約のご依頼を頂いており、人事・労務管理、雇用関係助成金申請については私個人として多くの実績があります。 会社ごとにその特色や業種ならではの抱える問題はやはり異なりますので、定期訪問等を軸にコミュニケーションをこまめに行うことで会社が今最も必要とするサービスをご提案させて頂くよう努めております。働き方改革に伴う従業員の働き方の見直しについてもお手伝いさせていただいております。 もちろん、日々の手続き業務や給与計算にも対応しております。
ドラフト労務管理事務所

ドラフト労務管理事務所

大阪府大阪市東成区
4件)

派遣先責任者講習様からのクチコミ

鈴木先生の講座を昨年、受講しました。 派遣を活用するほうですが、実務的な注意点などをお聞きすることができて良かったです。 後日、事務所に訪問させて頂き、数点の質問をさせて頂きました。丁寧に対応してもらい、半年後、顧問をお願いしました。 要所要所で世の中のトレンドを頂くことが出来て助かっています。
関西弁で丁寧に対応する社会保険労務士事務所です。 労使協定方式・派遣先均等均衡方式・同一労働同一賃金・比較対象労働者・派遣法改正・特定派遣・一般派遣・労働相談・労務相談・労働問題・M&A・デューデリジェンス・IPO支援・労働組合・団体交渉・労務監査・就業規則・是正勧告・メンタルヘルス・行政調査・需給調整・出向・監査・臨検・マイナンバー制度・労災保険の特別加入・解雇・リストラ・残業代・未払賃金・過労死・労災認定・労働争議・番号法・特定個人情報・顧問・契約・委託・偽装請負・告示37号・製造請負・職業紹介・人材派遣・外国人・労基署・許可・労働者派遣・社労士・優良派遣・優良職業・整理解雇・障害年金・事業再生 などのキーワードは問題解決のドラフトをご提案! ●重点取扱分野 労務相談/過労等の疾病・過労死の労災申請・障害年金申請代理 派遣元責任者講習講師/労働局・労働基準監督署等の監査立会業務 派遣業・職業紹介業の許可申請業務 ●働き方改革推進支援センターアドバイザー/教えて!goo・Yahoo!知恵袋 認定専門家/経済産業省後援ドリームゲートアドバイザー。 ●ドラフト労務管理事務所 代表社会保険労務士 鈴木圭史 JR玉造駅から東へ徒歩3分
社労士事務所AAA

社労士事務所AAA

大阪府大阪市城東区
4件)

夘野 裕樹様からのクチコミ

主に助成金関係で単発の仕事を依頼しています。 常に経営者サイドから考えてくれますので、助かっています。 また、助成金の提案も弊社の実情に合ったものを提案してくれますので、安心してお任せできます。 その他には就業規則、雇用契約に関してもアドバイス、作成して頂き、丁寧な対応に感心しています。 業務だけを淡々と進めるのではなく、色々ヒアリングをして頂き、その際にもアドバイスをして頂けますので、経営の参考になり、ありがたく思っています。 経営者サイドからの社労士の先生は珍しいので、お勧めします。 利益が確実に上がるようになれば、顧問契約もお願いしたいと思っています。 「早くそうなれるように頑張っていきます」という気持ち、意志を自然に持たせてくれる素晴らしい先生です。
押忍! 空手家社労士こと社労士事務所AAAの野口と申します。 大阪市城東区で社会保険労務士事務所を営んでおり、助成金申請代行とコンサルティング、労務に関するご相談や諸手続き等を中心に業務を行っております。 また、私は10年以上の法人経営経験がありますので、特に【従業員数が10名未満】【設立から3年未満】のスタートアップ期の企業様に対する経営全般に関するサポートを得意としております。 さらに、併設法人(有限会社AAA)において、集客やコスト削減等のサービス取次、給与計算代行や事務代行を行っており、中小企業様の運営全般についてサポートさせていただいております。
七志恵社労士事務所

七志恵社労士事務所

大阪府堺市中区
2件)

株式会社鈴木電工様からのクチコミ

会社経営者です。 もう自分ではこなしきれない煩雑な業務に耐えられず、贅沢か?と悩みながら、検索しました。 このようなサイトは初めての利用だったので少し不安でしたが、実際お会いしてみると、親切、丁寧に話を聞いてくださり、経験も豊富な方で、全く不安なく契約しました。実際業務に入ると、素人知識でやっていくには、あまりに危険な業務であったと痛感し、贅沢ではなく必要経費だったと思いました。今、ひとつひとつ正していって貰っている最中です。 料金についても非常に柔軟に考えて下さり親切な価格です。 この会社の社員のひとりとなったのつもりで頑張ります、とおっしゃって下さりました。こんな心強く、嬉しいことはないです。できれば本当に社員になって貰いたい程の人に出会えたことに、感謝します!
私は、大阪府堺市中区で七志恵社労士事務所を開業しております、 社会保険労務士 濵中理恵(大阪府社会保険労務士会 大阪いずみ支部所属)と申します。 令和元年5月に開業し、現在は、数社の顧問社労士をし、更に企業様のお役に立てるよう日々奮闘しております。 私の強みは、以前16年間勤めていた会社で勤務社労士として以下のような業務を幅広くしておりました。 ・従業員の入退職に伴う社会保険・労働保険の手続き業務 ・就業規則の等の作成 ・労使関係・人事労務管理の相談 ・雇用関係各種助成金申請 ・給与計算 等 顧問先様と末永くお役に立るような社会保険労務士でいたいとおもいます。 七志恵社労士事務所 社会保険労務士 濵中理恵
下山智恵子

下山智恵子

大阪府高槻市上田辺町
4件)

有限会社メサベルテ様からのクチコミ

毎月丁寧に教えていただいております。 助成金や、給与の細かな内容を分かりやすく教えていただけて、いつも助かっています。 会社にとってより良い提案を頂くことも多く、頼りにさせていただいています。
大阪府のインプルーブ社会保険労務士事務所の下山です。事務所を開業して20年、それ以前の会社人事部での経験もあわせると30年以上の人事労務についての豊富な実績があります。 当社の特徴は、お客様の側に立ち、「会社を守る」視点でリスクを最小限にするご提案です。コンプライアンスを意識しながらも、会社のために何が一番大事なのかを常に考えています。詳細は、弊社ホームページをご覧いただけると幸いです。 中でも、次の業務に強みを持っています。 ●労働者の採用から退職まで、人事労務に関する相談、アドバイス ●雇った人が定着し、しっかり働いてくれるための評価、賃金のしくみ作り、運用 ●助成金は確実な書類作成に定評あり、役所との良好な関係も構築しています ●会社を守る就業規則、賃金規程、社内規程 ●給与計算は情報をクラウド上で持つことで安価でスピーディーに行います
社会保険労務士法人 clovic

社会保険労務士法人 clovic

大阪府大阪市中央区
1件)

株式会社ふたたび様からのクチコミ

初めての社労士顧問契約でしたが親切にフットワーク軽くご対応頂き、 大変感謝しております。 現状の課題や手続き漏れ等の整理からご教示頂き、今後の労務管理の展望までイメージすることができました。
はじめまして。社会保険労務士法人 clovic(クロービック)の西村と申します。私どもは、4名の社会保険労務士、アシスタントスタッフ6名で、お客様の人事・労務部門をサポートしております。 積極的にHRテクノロジーを採用し、「クラウド式マイナンバー管理システム」、「クラウド式労務システム」を「クラウド式勤怠管理」、「WEB給与明細」等スマート経営を支援します。 もちろん人事制度・就業規則・助成金・給与計算・キャリアコンサルタント等幅広いサービス提供をしております。近年急増する労使トラブルから中小企業様を守るため、就業規則他各規程の見直し、メンター制度導入、セルフキャリアドッグ制度、働き方改革、離職防止及び職場環境改善等をはじめ、種々の人事労務管理に関するコンサルティングが強みです。 あらゆる相談の窓口として皆様のお力添えをいたします。
トラスト・パートナーズ社労士事務所

トラスト・パートナーズ社労士事務所

大阪府大阪狭山市狭山
2件)

製造業 社長様からのクチコミ

従業員の増加に伴い、就業規則の作成を依頼しました。 自社の現状をしっかり聞いてもらいながら作成していただき、法律の要件を満たしながらも納得度の高い就業規則ができました。 ありがとうございました。
はじめまして、岸本です。 簡単にですが自己紹介させて頂きます^^ ーー ここから ーーーーーーーーーー 「想いがうまく伝わらない」と悩む経営者と「想いをわかってもらえない」と悩む労働者の間の仲介役となり、経営者の良きパートナーとして職場の機能不全解消のサポートを行っている。 幼い頃から争いごとを好まず、臆病だからこそ誤解のないように双方の話をしっかり聞き相手に合わせて伝え方を変える、ただそれだけの理由でケンカの仲裁を頼まれることが多い子供だった。 大学卒業後、人事の仕事を経験するも、9ヵ月で退職。社会人1年目を最悪の形でスタートする。しかし、その後未経験で入社した社会保険労務士法人では、人の話をじっくり聞くことで信頼を得られる仕事との相性の良さから順調に新規契約を獲得し、休日返上で勉強した末に社会保険労務士の資格を取得。入社5年目でリーダーへ抜擢される。 リーダーとして中間管理職としての仕事をやり始めて間もなく、組織の上下関係の板挟みに悩まされる。しかし、双方の話をしっかり聞き相手に伝えることを繰り返すことで組織の機能不全が解消していくことを経験し、幼少時代に何気なく行っていた「仲介サービス」を自らの職場及びクライアント先で意識的に取り入れるようになる。 その結果、多くの経営者から「労使間の価値観や情報量のギャップが減ることで、仕事が格段にやりやすくなった」との評価を受け、職場の労使仲介役の必要性を確信する。 現在は、労務顧問100社、労務相談対応8,000件の経験を活かして、ツールと対話をベースに独自に進化させた労使間ギャップ解消ノウハウにより、労使関係に起因する職場の機能不全に悩む経営者や企業を救うべく、奔走中。 志高い経営者の想いに労使が一丸となって取組み、その職場から生み出される価値が、経営者、労働者、顧客、さらにその先の多くの人の幸せに広がっていく、そんな世の中を実現することを目指している。 ーー ここまで ---------- 最後までお読み頂きありがとうございました。 よろしくお願い致します。

オフィスKEI様からのクチコミ

個人事業主として初めて従業員を雇用し、就業規則等の社内の整備をしなければと思っていましたが、なかなか時間が作れなかったため、トータルサポート社労士事務所さんに依頼しました。 自分でそれなりの知識は持っていたつもりでしたが、毎年法律が変わっていくのですでに私の知識は古いものになっていました。最新の情報を提供してもらい、今話題の働き方改革にも対応する方法を教えていただきました。 就業規則・雇用契約書等、従業員を雇用する際に必須となるものや、今後の雇用や助成金の活用等様々なアドバイスを受けることができました。 今後も長いおつきあいをさせてもらいたいと思います。
はじめまして。 トータルサポート社労士事務所の村上と申します。 当事務所は、一般社労士業務に加え厚生労働省の助成金申請のサポートを致しております。 当事務所の紹介を下記に纏めさせていただきます。是非ご覧いただきご縁頂ければ幸いです。 【当事務所について】 ■受託業務について:就業規則作成・変更 雇用契約書作成 従業員の入退職に伴う、保険手続き 助成金申請サポート 等 ■エリアについて :大阪を中心とした関西圏全域 ■契約形態について:顧問契約 スポット手続き(保険関係手続き・就業規則作成変更 等) 助成金申請サポート 等 ※必要なサービスを選択いただける為、無駄な経費を削減できます。 ■助成金の申請実績について:本社・支社合わせ1,000件以上(2019年6月時点) 業種は様々な業種で申請経験あり ■助成金申請について:助成金申請前に、無料診断を行います。現状を把握した上で御社に 必要な助成金がどのコースか診断を行い、申請前に受給額・申請作業内容・費用等 全てお伝えいたします。その中から必要なサービスをチョイス頂き申請を行います。 相談・着手金¥0- 労働局認定が取れるまで一切費用を頂きません。 ■特徴について:現時点で労働基準法遵守が完璧にできていない会社様もまずはご相談下さい。 現状調査から何をする必要があるのか労務管理診断を行わせていただき、労基対策セットとして 書類の作成から各所お届けや、労務管理担当者の能力アップの為の研修等、最適なプランをご提案します。 その際にかかってくる経費は、状況により助成金により賄えることが多ございます。 まずはお問い合わせください。お問いわせ無料でございます。
真田直和社会保険労務士事務所

真田直和社会保険労務士事務所

大阪府大阪市中央区
1件)

高田 朋宏様からのクチコミ

人事考課制度構築のコンサルティングをして頂きました。 従業員に視える化した仕組み作りだけではなく、きちんと運用できる様にと従業員に対しての説明会も開催していただきました。その説明会では、従業員からの質問にも具体例を交えながら1つ1つ丁寧にご説明下さり、混乱することもなくスムーズに運用を開始する事が出来ました。 今では、人事制度以外でも困った時にはすぐに先生にご連絡してしまうほどお世話になっています!
大阪市内にある社会保険労務士事務所の真田直和と申します。中小企業の就業規則に必要な項目を知り尽くしている特定社会保険労務士。 大手社労士法人の代表を務めている時に40,000件以上の労働問題を解決し、就業規則などの規程を1,000件以上作成した経験から、中小企業に必要な就業規則の項目を厳選した「就業規則作成チェックシート」を考案しました。 難しい内容ではなく、就業規則をもっと身近に感じてもらい「作る」から「使う」就業規則を普及したいと考えています。 もっと気軽に就業規則を作成して労働環境の整備の一歩を踏み出してほしい思いで、「シンプル・低価格・確かな品質」の就業規則を広めています。
そらいろ社労士・行政書士事務所

そらいろ社労士・行政書士事務所

大阪府大阪市生野区
1件)

松尾様からのクチコミ

敏速な対応ありがとうございました。 また困った事がありましたら、宜しくお願いしたします。
こんにちは。社労士・行政書士の浦長瀬です。 大阪市で「そらいろ社労士・行政書士事務所」を経営しております。 ご相談は無料です。担当者が丁寧にヒアリングし、回答させて頂きます。 何卒宜しくお願い申し上げます。
介護助成金センターおおさか

介護助成金センターおおさか

大阪府大阪市天王寺区
1件)

田中 宗次様からのクチコミ

様々な教育研修を検討している中で助成金の活用に悩んでいたところ、とても有益なアドバイスを頂き、研修助成金活用させて頂いています。
こんにちは。社会保険労務士の長野と申します。大阪の上本町に事務所を構え、介護と助成金専門の社労士をしております。私は、デイサービス、訪問介護、グループホーム、介護タクシー、福祉用具、有料老人ホームの現場・管理者経験を10年間経た後、10年間介護事業経営携わりました。介護事業者様の現実を踏まえ、具体的に御社のスタッフの一員として支援させて頂きます。 処遇改善加算、実地指導、人材採用や教育訓練の助成金 などあらゆるご相談に応じます。完全成功報酬制でも対応可能ですので、私にかかった費用以上の効果をお約束致します。 助成金は全国対応しております。(成功報酬10~20%、それ以外の費用なし)
ペンタス社会保険労務士事務所

ペンタス社会保険労務士事務所

大阪府大阪市中央区
1件)

匿名希望様からのクチコミ

社員採用でお世話になりました。 とても優しく教えていただき感謝しています。
こんにちは! 人事労務のお悩みご相談はペンタス社会保険労務士事務所にお任せください。 人事労務コンサルティングを中心に、就業規則等の作成・変更、ホワイトマーク認定、ユースエール・エルボシ・クルミンなどの認証マーク取得支援、働き方改革の導入支援などを行っています。 また、弊所は大阪の中心部、堺筋本町にあり交通の便もとても良いところにあります。 ペンタスの花言葉は、「希望がかなう」 これが弊所のコンセプトです。
つじ社会保険労務士事務所

つじ社会保険労務士事務所

大阪府高槻市上牧南駅前町
つじ社会保険労務士事務所の辻です。大阪府高槻市に事務所を置く社労士事務所です。 大阪府・兵庫県・京都府を中心に様々な業種の事業主様より現在顧問契約のご依頼を頂いており、人事・労務管理、雇用関係助成金申請については私個人として多くの実績があります。 会社ごとにその特色や業種ならではの抱える問題はやはり異なりますので、定期訪問等を軸にコミュニケーションをこまめに行うことで会社が今最も必要とするサービスをご提案させて頂くよう努めております。働き方改革に伴う従業員の働き方の見直しについてもお手伝いさせていただいております。 もちろん、日々の手続き業務や給与計算にも対応しております。

実際の依頼例

就業規則・雇用契約書作成の社労士を探しています
K様

重視するもの
予算予算
業種
サービス業
具体的な業種
○○
事業形態
株式会社
従業員数
XX-XX名
希望業務
その他(詳細をご記入ください)
コミュニケーション
電話対応
メール対応
希望業務
希望しない
状況
いい人が見つかれば契約したい
プロの方へのメッセージ
雇用契約書のチェック 予算は XX/月 が上限なので、総額がXX以上の場合、分割払い(翌月)。

4人の就業規則・雇用契約書作成に強い社労士から見積もりが来ました

平均価格
84,900円
就業規則・雇用契約書作成に強い社労士A
就業規則・雇用契約書作成に強い社労士A
はじめまして。Aと申します。お見積り依頼、ありがとうございます。 就業規則は多数のような実績があり、お客様の事情に則しながら法適合した隙のない精度の高いものを作成致します。 施行後、如何にトラブル無く安心して経営に専念できるか、を基準にしております。 お見積り金額は、就業規則+労働契約書XX~XX名分の税込み総費用です。 何かわからないことがあれば、いつでもお気軽にご質問ください。
就業規則・雇用契約書作成に強い社労士B
就業規則・雇用契約書作成に強い社労士B
はじめまして。 Bと申します。 お見積りのご依頼を賜りまして、ありがとうございます。 当事務所は契約書等の確認を得意分野としています。 雇用契約書や派遣契約書の確認をすることは多いです。 ご予算通り、XXX円(1名)で対応させて頂ければ幸いです。 ご縁がありましたら、よろしくお願いいたします。 以上、ご返答まで。
就業規則・雇用契約書作成に強い社労士C
就業規則・雇用契約書作成に強い社労士C
はじめまして、Cです 初めて利用するのでどこに何を書くかよくわかっていませんが 現状の雇用契約書をチェックさせていただきます
就業規則・雇用契約書作成に強い社労士D
就業規則・雇用契約書作成に強い社労士D
はじめまして。Dと申します。お見積り依頼、ありがとうございます。 上場企業さままで幅広い実績があり、多くのお客様にご満足いただいています。 今回の案件についても、ご期待に沿った仕事ができると思います。 お見積り金額は、就業規則作成等総額でのご案内です。 何かわからないことがあれば、いつでもお気軽にご質問ください。
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