ジョブオプ採用管理の評判や料金プラン、特徴を解説

特徴1 求人や応募の管理を一元化できる

ジョブオプ採用管理は、複数の求人媒体からの応募者情報をまとめて管理できる採用管理システムです。自社採用ホームページを開設でき、応募者データの一元管理や面接結果の自動通知にも対応しています。

特徴2 分析レポート機能で採用活動を改善

媒体ごとの採用状況を可視化し、効果レポートを自動で作成できます。ダッシュボード上でも状況を確認でき、応募数や採用手法の成果を比較、分析できます。データにもとづいた採用活動の振り返りが可能です。

特徴3 導入から運用まで支えるサポート体制

初期設定や採用ホームページの構築、ユーザー登録など、導入時の作業はサポートデスクが対応します。運用開始後も専任スタッフが利用サポートや相談に応じており、安心してシステムを活用できます。