就業規則や雇用契約書の作成は社労士に依頼して労務トラブルを予防しましょう。

広島県周辺に11人の
就業規則・社内規定・36協定作成の社労士がいます

就業規則や雇用契約書の作成は社労士に依頼して労務トラブルを予防しましょう。
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依頼者数

700人以上

平均評価4.83

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依頼総額

1150億円以上

2分で依頼
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広島県の就業規則・雇用契約書作成に強い社労士探しはミツモアで。

従業員が10人以上になったら作成が必要な就業規則は、いわば会社のルールブック。

就業規則の作成は社労士に依頼することができます。専門家である社労士なら労務トラブルを適切に予防するとともに、経営者の理念や会社の実情を汲み取った就業規則を作成してくれます。

また、助成金の申請にも就業規則の作成、変更が必要です。

ミツモアではあなたの会社に合った就業規則を作成してくれる社労士を無料で探すことができます。

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広島県のおすすめ就業規則・社内規定・36協定作成の社労士

Office-Ueda社労士・行政書士事務所

塩田雅章 様の口コミ

顧問社労士になっていただき、就業規則、給与規定などの見直しや、毎年の36協定作成など、職員との話し合いの席にも、いつも中立の立場で同席してもらい、説明や質問を受けていただいています。職員たちは納得して締結しているようです。 いつも親身になって相談にのっていただき、ありがとうございます。これからもよろしくお願いいたします。

白島社労士事務所
ふちがみ労務管理センター
おおが社会保険労務士事務所
YES社会保険労務士事務所
岡田社会保険労務士事務所
はしおか社会保険労務士事務所
叶社会保険労務士事務所
倉光社会保険労務士事務所
しみずハート社会保険労務士事務所

足利裕美 様の口コミ

助成金申請代行をお願いしました。 無事申請が通りました。ありがとうございました。

広島県の就業規則・社内規定・36協定作成の社労士を依頼した人の口コミ

広島県で利用できる就業規則・社内規定・36協定作成の社労士の口コミの平均点と累計数を表示しています。

総合評価平均

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4.8(156件)

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