東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒周辺に63人の
助成金申請代行に強い社労士がいます

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

平成２年、駒沢大学法学部卒業後、新卒で入社した建築資材メーカーの営業を皮切りに、中古車買い取り、不動産仲介等複数の業界を経て、平成１６年埼玉県狭山市の社会保険労務士事務所に就職、同年社労士試験合格以来１７年、現在はグループの税理士法人とともに、お客様の最も信頼できるパートナーとなることを目指しております。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

はじめまして、社会保険労務士の杉と申します。 社会保険労務士としての実務経験は20年程になります。 現在、中小企業様の労働保険/社会保険における手続き・人事労務相談を含む顧問契約を 中心に事業活動を行っております。 勿論、就業規則の新規作成・見直し、一部の助成金申請代行業務をスポットとしてお引き受けもしております。 迅速かつ正確な事務処理は勿論、企業様の状況に則した適切なアドバイスを心掛けております。 手続き関係は勿論、人事労務管理の御相談も増えております。 労働時間・ハラスメント管理等、企業様の状況に則した適切なアドバイスを致します。 弊所は「外部人事ブレーン」として、御社の発展に寄与させて頂きます。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

ご覧頂きましてありがとうございます。社会保険労務士の阪井です。 2021年に独立し、現在は新宿2丁目で社会保険労務士事務所を経営しております。 私は社労士として起業する以前に、中小企業の社長として会社経営を経験してきました。 中小企業では事業主自らが制度、財務、労務問題など全てをこなさなければなりません。事業主様の負担を減らし本業に専念することができるよう、適切なアドバイス・業務代行を行うことが私の使命だと考えています。 得意分野は労務相談と助成金の獲得です。その他、就業規則作成・整備、給与計算、各種提出代行が可能です。お気軽にご相談ください。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

数ある事務所の中から当事務所をご覧になっていただき誠にありがとうございます。 「社会保険労務士法人エクシア＆パートナーズ」と申します。 弊社は南池袋に事務所があり、開業23年従業員12名にて事務所運営を行っております。 取引先企業様は東証一部上場会社様から役員一人のみの会社様まで、多種多様な顧問先様200社以上と取引をさせていただいており、今後もお客様のご期待に応えられるよう、社員一同人事労務のプロとして職務を行っていく次第でございます。 ①労務相談 ②就業規則等各種制度作成 ③社会保険労働保険の各種お手続き ④助成金申請......etc 貴社の人事労務についてお困りごとがございましたら、どんなことでもお気軽にご連絡いただけますと幸いです。 宜しくお願い致します。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

東京都港区にある畑美希社会保険労務士事務所です。（全国対応可能） 企業が本業の生産性をあげられるよう、労務管理は当事務所におまかせください。 ■当社の強み （１）助成金に強く、複数の助成金をご提案・ご紹介可能です。 （２）ITを活用し、貴社のバックオフィス業務を効率化。 電子申請とクラウドシステムを使用し、スピーディーにサポートします。 お客様の労務管理の手間を最小限にするため、オンライン対応に力を入れています。紙ベースの労務管理からクラウド型へのスムーズな 移行もお手伝いします。 （３）企業ステージに合わせた最適な提案 創業間もない1名の個人事業主様から、10人、50人、100人、300人以上と様々な規模・業種に対応可能です。 それぞれの企業ステージに合わせて最適解をご提案し、末永くサポートいたします。 （４）電子申請・情報セキュリティー宣言事務所 ■ご提供するサービス ・就業規則の作成 ・勤怠や給与システム導入支援 ・助成金の取得支援 ・労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金に関する入退社手続き ・開業支援 ・労務相談業務 ・中小企業診断士による補助金申請支援もご紹介可能です 【資格】 2022年11月 医療労務コンサルタント 2022年03月 特定社会保険労務士 2020年11月 社会保険労務士 【所属】 全国社会保険労務士会連合会 東京都社会保険労務士会 港支部

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

このプロへの評価はまだありません。

当事務所は、事業主様や労務担当者様に寄り添った丁寧な対応をお約束いたします。 業務は、社会保険・労働保険の届出の提出代行、労務顧問、各種助成金申請、就業規則作成などを幅広く取り扱っております。 また、ご希望に応じて、クラウドツールを使用したHR業務の効率化のサポートをさせていただきます。 slack、Chatwork、zoom等のオンライン対応も可能です。 まずはお気軽にご相談ください。 《略歴》 上智大学経済学部卒業後、野村證券にて法人営業を担当、その後妊娠・出産を機に社会保険労務士に興味を持ち、出産と同時に勉強を始め、子供が１歳になると同時に試験合格。都内社労士事務所での勤務を経て、独立開業。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

このプロへの評価はまだありません。

はじめまして。社労士の斉藤賢一です。 東京の目黒区で城南労務管理事務所を平成6年より営んでいます。 約20年の営業職のサラリーマンを経て開業し、20年経過いたしました。 多くの会社様と付き合わせていただき、思うところは多々あります。 例えば就業規則。 中小企業が背伸びをして大企業並みにしても、息が続きません。法の範囲内で会社にとって最善を目指すべきと考えます。最善とは、無駄に有給の休みを制度化する等、むやみに大手の真似をすること等です。 そして、助成金。 当初、地縁職縁の無い東京でスタートしましたので、人目を引くにはお金の話をしようと考えました。そこで助成金からはじめました。 その経験から思うに、昨今の助成金バブルには疑問を持ってしまいます。 国のお金ですから、当然高いハードルがあります。 助成金需給のメリットデメリットを考える必要があり、安易に取り組むのは時間と金の無駄遣いです。 三つめは社長はじめとする役員の方々の社会保険料負担です。 社長の月額報酬が80万円だすると、社会保険料負担は20万円を超えます。 社会保険の趣旨から考え、単に損得で動くことは適切ではありません。 しかし、重い負担というのも事実です。 昔は60才から現役時代の60％を年金として受け取る事が出来たのですが、今は65才から50％以下に下がっているのも事実です。 本来なら勤務時間が短く社会保険に加入できない非常勤の方を、加入させている会社もあります。 報酬の支払い方など工夫すれば、節約できる会社も多くあります。 このプラン提案は、私の事務所の特徴でもあります。 一度話しを聞いて頂ければ幸いです。 よろしくお願いします。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

こんにちは。 丹山社会保険労務士・行政書士事務所（登録支援機関）と申します。 顧問社労士・行政書士として行政庁への各種手続を必要とされる企業様向けに、様々な実績がございます。 私の強みは、 ・社会保険労務士・行政書士資格により、ワンストップで対行政庁（建設・入管等）への各種手続を行うことができます。 ・在留資格申請取次行政書士資格（登録支援機関）により、外国人の在留資格、ビザ申請から、特定技能資格申請が可能です。 ・特定社会保険労務士として、労使間の紛争解決手続代理業務を行います。 何かわからないことがあれば、いつでもお気軽にご質問ください。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

１９７２年 東京港区生まれ、江戸川区育ち 従業員直対応を中心に、労務分野の負担を減らし本業へ集中投資できる状況を作り出す専門家 ８年間かけてやっと大学を卒業する。「一人でもなんとかできると」いう奢りから新卒での就職活動はうまくいかず、正社員として働くことができなかった。 そんな時、祖夫が痴ほう症となり、老人ホームにお世話になるという経験から、社会保障について考えるきっかけとなり、社会保険労務士の存在を知る。 自分も誰かの役に立ちたい！という想いで会社勤めをしながら資格を取るために必死で勉強する。やっとの思いで社会保険労務士試験に合格するも実務の経験がなかったこともため、なかなか就職できずに資格が活かせなかった。 「働かせてほしい！」と、事務所をたずねては「実務を教えてやるのだから給与を払うより、こちらがお金をもらいたいくらいだ。」などと厄介払いの日々が続いた。 そして、やっと派遣会社のアルバイトから実務経験をスタートさせることができ、それから正社員となり、1万人以上の給与計算、いろいろな業務に熟した。 そこで厳しいクレームを受ける場面に遭遇する。誠意をもって何度も話をすることで解決することができた。それは自分にとって大きな喜びとなり、さらに、「人事部へのサービス提供がしたい、システムについてもっと知りたい。」という思いから転職。 その後、自社システムの改修や、社内就業規則変更へのプロジェクト、管理職として部下の指導など給与・社保の専門外の業務に携わるなかで、外資系が８割の顧客をのべ25社、6,500名担当の実績を作る。 そして、事業主の負担を減らし、従業員満足度が上がることを目指す社会保険労務士として独立開業する。 企業の成長を加速させるのは従業員である、従業員＝人財と考え、従業員の満足度が高まることを集中してご提案していきたい。また、自らの実務経験を積むまでの苦労を経験したことで、同じ資格を持つ未経験者を育て、日本の中小企業を「人」の面から支える同志を増やしていきたい。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

こんにちは、社会保険労務士法人九段経営パートナーズの内田と申します。 私は東京都で社会保険労務士事務所を経営しております。 特に助成金、就業規則に力をいれております。 貴社の事業運営をよりよくしていけるよう全力でサポートさせていただきます。 保有資格：特定社会保険労務士、ＭＢＡ

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

このプロへの評価はまだありません。

こんにちは、社会保険労務士法人ユニヴィスの池田です。 これまで助成金申請80社以上対応しましたが、お客様の都合を除けば、受給成功率100％を達成中です。 厚生労働省から雇用の確保や社員の能力向上のために多くの助成金があります。せっかくあるのに活用しないのはもったいないです。 当事務所は、助成金獲得を目的とするのではなく、経営課題を解決するための支援金として活用すべく、助成金活用のサポートをします。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

このプロへの評価はまだありません。

freeeやマネーフォワードなどのクラウド給与計算 キングオブタイムなどのクラウド勤怠管理を得意としています。 トラブルが起きないための労務管理と それでも起こったトラブルを解決できる安心をご提供します。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

このプロへの評価はまだありません。

こんにちは。日本経営サポート株式会社、桐生社会保険労務士事務所と申します。 助成金申請は、社労士として、これまでに累計７００件以上の申請・受給実績があります。 また、当方（当事務所）は、助成金申請は、北海道から沖縄まで、日本全国対応しております。 遠方の方もお気軽にお問合せください。 民間企業で、２５年間人事採用の経験を積んでまいりました。 中小企業が悩む採用問題、人事問題を、自らの実務経験と社労士の資格を活かして円満に解決するサポートをいたします。 保有する資格として、 ○社会保険労務士 ○産業カウンセラー ○両立支援コーディネーター ○持ち味採用(R)コンサルタント ○パワハラ予防士 ○採用定着士 といった資格を保有しております。 御社の社外総務人事部長として、お気軽にお付き合いいただければ、と思います。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

こんにちは、社労士の布施です。 今回のコロナ助成金（雇用調整助成金）の申請について、お手伝いできます。お任せ下さい。受託については以下のパターンがございます。 １．全て弊社にお任せいただくケース→内容によって、委託料のご相談となります。大凡、助成金額の10%ほどでのご契約が多いです ２．申請は、お会社様で行い、私は電話等で支援を行うケース→助成金額の3%でお受けするケースが多いです ３．全てお客様で行うケース→今はそれもできると思います

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

このプロへの評価はまだありません。

東京都大田区で開業の社会保険労務士事務所です。 社会保険・労働保険・給与計算代行・人事管理・就業規則作成・労務監査などの人事労務管理をトータルサポートいたします。 対応エリアは、東京都はもとより関東近県まで幅広いエリアとなっております。 また、自社のネットワークにて全国の企業様の案件に対応可能となっております。 手続を代行することだけが、社労士の仕事ではありません。 社長や経営者は、孤独になり易い立場です。そのような経営者の方の為に、良き相談役として、様々な助言やご提案をしながら御社を陰で支えたいと考えています。 是非とも、お気軽にご相談下さい。「ヒト」に関することは、風通しの良い会社にすることが、事業成功のポイントです！！ おおつ社会保険労務士事務所は、助成金や、公的認定制度を徹底的に利用して、攻めの労務を提供しています。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

このプロへの評価はまだありません。

貴社の課題をワンストップで解決する士業コンシェルジュ集団です。 グループには、経営コンサルタント・社労士・行政書士が在籍しております。 人事労務・助成金・補助金・会社設立・事業の各種許認可など 「こんなことをやりたいけど、何から始めればいいの？」 「こんなときには誰に相談したらいいの？」 というお悩みは、ぜひ当グループにご相談ください。 グループ内の士業コンシェルジュが連携し、問題解決のお手伝いをいたします。 ◆社労士法人としての強み◆ ∟ 助成金申請 すべて成功報酬 かつ手数料5％のみ ∟ 社労士業務 顧問・スポットどちらも対応 ∟ 士業グループなので、他の士業のニーズも対応可能 どうぞよろしくお願いします。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

このプロへの評価はまだありません。

初めまして、工藤国際社会保険労務士事務所の工藤です。 当事務所の特徴としまして、銀行・証券会社での勤務経験を活かして、労務問題にとどまらず財務問題にも対応ができます。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

このプロへの評価はまだありません。

東京大田区で社労士・行政書士をご検討なら「社会保険労務士法人・行政書士法人Amatria」へご相談ください。安心の定額料金で人事･労務管理･顧問サービス･給与計算代行など、地元はもちろん東京･神奈川･千葉･埼玉でお客様に最善策をご提案。特に中小企業様や町工場の経営サポートを得意としております。企業にとって一番大切な「人」に関する問題を共に解決すべく、お客様にあった最善策をご提案させて頂きます。経費削減や、会計などに関することなど、どんな小さいことでも構いません。親身にご相談に乗らせていただきます。末永いお付き合いをどうぞ宜しくお願い致します。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

このプロへの評価はまだありません。

はじめまして、東京人事労務ファクトリーの山本と申します。 当事務所は渋谷で開業して19年目となり、平均年齢30代の若いスタッフがスピーディーに業務に対応しております。 私自身の強みとしては、 ◎特定社会保険労務士資格を持ち、会社の立場で、退職トラブル、残業トラブルを多く解決してきた実績があること。 ◎労働保険事務組合での勤務経験があり、「事業主の労災保険特別加入」を取り扱うことができること。 ◎職長訓練講師資格を持ち、建設業の労務に強いこと。 ◎宅地建物取引主任士資格を持ち、不動産業の労務に強いこと。 ◎医療労務管理アドバイザー資格を持ち、医療機関の労務に強いこと。 などがございます。 どうぞ、よろしくお願いいたします。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

弊社は、残業時間の複雑な上限規制や有休の管理ができる「勤怠システム」と「給与」・「マイナンバー」・「WEB明細」・「社員管理」等の機能を有するオールインワンのクラウドシステム(SmartHRとジョブカンと給与ソフトを足したような機能)を一括して一人200円/月(25人以上)で提供し、貴社の労務関係業務の合理化を支援します。 既に勤怠・給与システムを他社で使用中で変更できない場合は、CSVデータマクロ処理による連携で対応致します。 面倒なシステム設定は弊社が行います。システム設定ができればその後は貴社による簡単な操作で残業時間計算・給与計算が可能です。 ご要望により、給与計算・勤怠管理等を全て弊社にお任せ頂く場合も、廉価で御相談を致しております。 オールインワンのクラウドで十分対応できないクライアント様に対しては、他のクラウドをコンサルティング致します。freee・ＭＦの他 SmartHRクラウド・各勤怠クラウド等のアドバイザーにもなっていますのでご気軽にご相談下さい。 クラウド会社によってはアドバイザーを通して契約したほうが料金を安くできるケースもあります。 システムを貴社及び弊社で共有するので、急な給与計算担当の退社・長期欠勤があった場合でも混乱なく対応できます。 その他総務の大きな労務負担の一つである、社員の入退社時のマイナンバー等のデータ授受を効率化するクラウドＤirectHRや年末調整の書類授受やデータ入力を効率化するeNENの提供を廉価で致します。 導入により社員にスマホやパソコン上で前記手続きを行ってもらうことができ総務の負担を減らすことができます。 さらにエクセルを使った月次・週次の定形事務作業を合理化する為、VBAマクロによる支援も致しております。合理化に相当な威力を発揮する場合があります。 助成金については、共有するクラウドシステムで貴社の採用・勤怠から細かく把握致しますので様々な提案が可能となります。また助成金申請時に必須である賃金台帳や勤務表等の資料はシステムから直接弊社が入手するので貴社に負担がかかりません。 相談はチャットワーク・電話、各種手続きは電子申請なので遠隔地でも問題ありません。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

このプロへの評価はまだありません。

こんにちは。『明るく元気にイキイキと活気あふれる組織づくり』をサポートする特定社会保険労務士・健康経営エキスパートアドバイザーの山崎です。 働き方改革って何だろう？とお思いの方、真の働き方改革は、単に法律を守る事だけではありません。それには3つのポイントがあります。 アントニオ猪木の『元気があれば、何でも出来る！』 これって、本当に重要な事です。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

このプロへの評価はまだありません。

東京都中央区にある篠崎社会保険労務士事務所 代表の篠崎拓也と申します。 社会保険労務はどのような仕事をしているかご存知でしょか？ もっと言えば、貴方の会社にとって社会保険労務士はどのようにお役に立てるでしょうか。 恐らく貴方がイメージするのは ➀給与計算 ②助成金の手続き代行 ③社会保険手続きの代行 ④就業規則の作成 これらはもちろん正解ですし、貴社にとってなくてはならない仕事です。 それをお手伝いすることが我々の主な仕事です。 ただ、もう一歩深く考えていただきたいのです。 そうすれば、専門家である我々がこれらを代行することには大事な意味があると理解できます。 「あなた自身の事業に専念することが出来る」ということです。 給与計算を依頼すれば法律に沿った正確な処理が出来、その間あなたは事業に専念できます。 助成金の煩雑な手続きにかかる時間を省き、あなたの事業に専念できます。 社会保険の手続き代行を安心して任せ、あなたは事業に専念してください。 就業規則をしっかり整備し、会社と社員がしっかり守られれば、あなたは事業に専念できます。 社会保険労務士はただの事務代行ではありません。 あなたの事業が円滑に進むために必要な存在になります。 私はこのような考え方のもと、10年以上にわたり社会保険労務士の現場に携わってきました。 お客様を第一に考え、悩みを解決し事業の繁栄に貢献いたします。 是非一度、弊社を知っていただき、貴社を知る機会を頂けたら幸いです。 何卒宜しくお願い致します。 篠崎社会保険労務士事務所 篠崎 拓也

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

私はこれまで企業での人事勤務時代から独立を経て25年上、人事の実務家として、社員が働きがいを持って働けるような制度の設計、労働法規に基づいた社員のトラブル解決、一貫して人事部門での経験を積んできました。 社員が安心して働ける職場環境を整備することで、社員のスキルアップ、モチバーションアップを図り、生産性の向上に結び付け企業の業績アップを支援する「労務管理のプロフェッショナル」としてお役に立つことができればと思います。 会社の「人」に関することをトータルにサポートさせていただきます。ぜひ、御社の外部人事部としてご活用ください。 《提供するサービス》 ◆雇用助成金の活用コンサル ◆就業規則の策定、見直し ◆給与計算代行 ◆労働・社会保険の手続き ◆人事・賃金制度の構築

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

社会保険労務士の安達と申します。 中野区に事務所を置き、関東を中心に様々な業種のお客様の顧問をさせていただいております。 中でも多いのは、医療業のお客様、IT業のお客様です。 ＜職歴＞ ネットワーク機器メーカーにてエンジニアとして６年間勤務。 その後、社労士資格を取得し、前職の経験を活かしITツールを活用した コンサルティングを得意とする。 モットーは、何事にも誠実に。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

はじめまして。 三角社会保険労務士事務所の三角 達郎（みすみ たつろう）と申します。 簡単に自己紹介させていただきますと・・・ 1972年福岡県生まれ。 採用・労務・制度設計など人事部の主たる業務を経験して、人事部門の責任者も務めました後に開業いたしました。独立してからは、フリーランス人事として活動しており、社労士業務だけでなく、企業の成長戦略に合わせて人事戦略の策定から施策の実行までお手伝いさせていただいております。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

こんにちは。東京都中野区鷺宮にて開業登録しております谷口社会保険労務士事務所の谷口と申します。 社会保険、労働保険手続き、給与計算、年末調整等、わずらわしい作業を社長様に変わってお手伝いさせて頂きます。 お電話でのご連絡は状況により対応出来かねるケースがございます。メールでのご連絡をお待ちしております。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

神奈川県川崎市に事務所を構え、一都三県のお客様に給与計算を中心として、労働保険・社会保険手続きなどのアウトソーサーとして活動しています。 特に給与計算に関しては、数名の企業～1,000人を超える大企業や外資系企業まで幅広い内容の取扱い実績があり、様々な給与計算に対応できる事務所の体制を持っています。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

社会保険労務士の宮野と申します。私は東京都でコンフィアンス社会保険労務士事務所（企業の人事・労務支援）の会社を経営しています。 大手上場企業様から設立間もない小規模企業様まで、お客様のニーズに合わせて幅広く業務を行っております。 労務・社会保険・給与計算業務などのバックオフィス業務の代行やご相談を通じて、迅速に総合的な支援を行います。

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

はじめまして、あすらん社会保険労務士法人です。 東京都を中心に、様々な業種・様々な規模のお客様からのご依頼を受けております。 お客様の使用されているシステム、環境、ご事情に合わせて、ツールやコミュニケーション方法に柔軟に対応しております。 受託範囲につきましても、一般的な範囲にとどまらず、ご要望に合わせ、踏み込んでサポートいたします。 下記のようなご相談もお受けしております。 ・給与担当者が急に休職することになった ・社員には給与情報を公開したくない ・会社を設立したので気軽に相談したい ・人事労務に関すること、いろいろ任せたい ・IPO（上場）を考えているので、それに耐えうる体制を作りたい ・専門家（社労士）として、コンプライアンスに基づいたアドバイスが欲しい ・杓子定規なアドバイスではなく、実際運用を踏まえたアドバイスが欲しい ・就業規則を最新の法改正に対応し、実態に合ったものに変更したい ・急激に人が増えて労務問題が多発している ・自社にあった人事システムが分からないので相談に乗ってほしい ・社員の評価を納得性のあるものにしたい ・中途社員の給与水準が高く、プロパー社員と整合性が取れていない

東京都恵比寿・三軒茶屋・中目黒のお仕事可

このプロへの評価はまだありません。

松丸心一社会保険労務士事務所は、ICT（情報通信技術）に精通した社労士事務所です。企業人の一番の強い味方である社労士として、スピードを大切にした効果絶大なコンサルティングを提供いたします。現状を把握して業務フローの改革や経営革新など、企業の発展を促すお手伝いをさせていただきます。三和銀行でシステム部門と営業部門で27年間勤務した経験を生かし、プロフェッショナルの目からみた問題点と改善アイディアの提供が可能でございます。品川区五反田のアクセス抜群な事務所でお待ちしております。ぜひお気軽にお問い合わせください。