Payme（ペイミー）の評判や料金プラン、特徴を解説

特徴1 シンプルなデザインと操作で使いやすい

Payme（ペイミー）は、管理者画面と従業員画面ともにシンプルなデザインです。直感的に操作できる設計で、サービス導入後に利用者の混乱を招く心配もありません。各種勤怠管理ソフトや給与計算ソフトと連携できるため、従業員の情報共有や控除額の計算に便利です。従業員ごとにデータを入力したり控除額を計算したりする手間が省け、事務業務の軽減ができます。

特徴2 フォローや相談専用窓口でサポート体制も万全

サービス利用前のフォローだけでなく、利用開始後のアフターサポートも継続しておこないます。相談専用窓口が設置されており、管理担当者はもちろん従業員からの問い合わせにも対応可能です。

特徴3 従業員満足度や定着率、採用力アップを実現

好きなタイミングで自由に給与を受け取れる制度は、ES（従業員満足度）向上に効果的で、定着率アップも期待できるでしょう。「なかなか求人が集まらない」「すぐ辞めてしまい、長期雇用に苦労している」といった悩みを持つ企業におすすめです。