ジョブカン採用管理の評判や料金プラン、特徴を解説

特徴1　豊富な求人サイト連携

IndeedやGoogleしごと検索を含め、10種類以上の求人サイトと連携が可能です。求人情報はCSVファイルで一括登録できるので、掲載するサイトが増えても手間がかかりません。

また、各求人サイトから届く応募者情報は、ジョブカン採用管理に自動登録される仕組みです。入力する手間と時間を削減します。

特徴2　リファラル採用にも対応

URLを知っている人だけが閲覧・応募できる、限定公開求人を作成可能です。社内でURLを共有すれば従業員から人材を紹介する窓口ができ、リファラル採用に活用できます。

ジョブカン採用管理の中でリファラル採用に対応できるため、新たなツールを導入する必要がなく、新しい採用手法を試してもコストがかかりません。

特徴3　募集から内定までを一元管理

自社採用サイトの作成はもちろん、求人サイトの掲載や応募者管理、採用の効果測定までを一元管理可能です。新卒採用や中途採用だけでなく、アルバイト・パート採用まで幅広く活用でき無駄がありません。

ほかのジョブカンシリーズともシームレスに連携できるので、導入するツールの数を抑えたい企業におすすめです。

サポート・運用

採用管理機能

採用管理機能のサービス内容説明

応募から選考まで一元管理

/SNS連携

SNS連携のサービス内容説明

SNS連携との連携

求人媒体連携

Indeed

Indeedのサービス内容説明

Indeedとの連携