自己紹介（事業内容・提供するサービス）
こんにちは。
「人が辞めない職場をつくる」人材定着トレーナー
長富（ながとみ）貴司 です。
ながとみ経営労務事務所、特定社会保険労務士。
1970年広島生まれ。大阪在住。
「顧問社労士は必要ない」と思ってませんか？
社労士は労務手続きの代行だけではありません。
私は「社員が前向きに働いてくれない」
「雇ってもすぐ辞めていく」とお悩みの企業向けに
・人が辞めない職場づくり講座
・パワハラ対策
・会社と従業員を守る就業規則作成
・初めて助成金支援
のメニューを提供し、社長の夢を叶えるための人材育成パートナーとして
主に中小企業を支援しています。
最初の面談は無料です。
チャットでご相談のうえ、オンライン（Zoom）面談にも対応しておりますので
お気軽にご相談ください。
これまでの実績
大阪府社会保険労務士会 労働相談員
関西圏雇用労働相談センター(KECC)専門相談員
元大阪府よろず支援拠点（起業支援）コーディネーター
「成長ステージにあわせた就業規則の見直しポイント」 内閣府 厚生労働省
具体的な事例でわかりやすい！「助成金活用セミナー」
定着率を0から90％に！「求人票作成講座」
クレーム・カスハラ対応セミナー
等各種講座、研修
アピールポイント
郵政にて21年間のべ1,500件以上のもめごと解決、400人以上の職員育成に携わる。
1970年広島生まれ。大阪在住。「採用・定着・育成」の専門家。
郵政時代の挫折をきっかけに学んだマネジメントや心理学と
企業の「人」労務管理専門家である「社労士」を掛け合わせ2019年に独立。
現在はその経験をもとに中小企業向けに
「辞めない従業員が育つ職場づくり」講座
初めての助成金支援、会社を守る就業規則コンサルティング、など
人のチカラを発揮できる職場づくりに特化した支援を行っている。
