静岡県周辺に11人の
顧問社労士がいます

静岡県のお仕事可

こんちは横田社会保険労務士事務所です。 １００件程度の様々な業種の顧問をしております。 様々な業種に対応できます。 強みは助成金申請、就業規則の作成、給与計算事務の代行、給与体系の設計です。 顧問料金は月額１人１５００円です。給与計算代行は基本料金月５０００円＋１人当たり１０００円です。賞与計算は１人１０００円です。 介護事業所や運送会社、製造業、医院に実績が多数あります。 対応範囲は静岡県西部から中部地域です。

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こんにちは。社会保険労務士法人ロイヤル総合研究所の森崎です。 働き方改革や同一労働同一賃金等の法改正が相次ぐ中で、人事労務体制の整備が急務です。 弊社は実績のある社労士や人事労務コンサルタントが企業・団体様の労務管理をサポート致します。 社労士アドバイザリー契約（顧問契約）を締結していただいたお客様には、以下のサービスを提供致します。 ・毎月人事労務に関する法改正情報や時事情報をお送りします。 ・定期打合せにより重要事項のご説明や人事労務に関するご相談対応等をさせていただきます。 ・人事労務に関するトラブルやご相談事項が生じたときにタイムリーに助言・指導等を行います。 ・官公庁の監査があったときに、監査への立ち合いや是正に関する指導・助言をさせていただきます。 ・人事労務に関する書式をご提供致します。 私たちは「質問や相談がなければ何もしない専門家」ではなく、「常にお客様に有用な情報やサービスを提供していく専門家」として活動して参ります。 弊社の特徴は以下の通りです。 １．1万人以上の大手上場企業から中堅中小企業までサポート実績があります！ ロイヤル総研の社会保険労務士は、大手企業の人事労務経験者、中小企業のコンサル経験者等、幅広い規模と職種の人事労務管理サポートを経験し、実績を作ってきた社会保険労務士ですので安心してお任せ頂けます。 ２．問題が起きる前の予防を提案！ 人事労務管理系の問題は事が起きてからでは収拾がつかないケースがあります。ロイヤル総研の社会保険労務士は、日常の労務管理で問題が起きないよう予防策を提案します。 ３．タイムリーに対応します！ ロイヤル総研では、お客様からの依頼や要望に対し、タイムリーに対応致します。 ４．複数の社労士による管理で安心！ ロイヤル総研では、1件のお客様に対し、2人以上の体制でサポート致します。担当者の休み等があってもご安心頂けます。

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皆がバラ色の人生を送ることができるように… そんな想いで2018年12月に静岡市葵区伝馬町のシェアオフィス内にローズ社会保険労務士事務所を開業いたしました。 2020年2月に業務拡大のため、事務所移転をしております。 現在、新型コロナウイルス特例の雇用調整助成金（対象月：7月以降）や休業支援金の申請を、特別に顧問契約なしで請けております。 他の社会保険労務士に相談したけれども断られてしまったということで、お困りの事業所様。 お気軽にご連絡ください。

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こんにちは特定社会保険労務士の大石晃裕と申します。 浜松に拠点を置き、社会保険労務士をしております。 主な受託内容:就業規則の作成.提出.運用.社会保険の手続き代行.労働保険の手続き代行.給与計算代行.基本的な労務管理に対する相談.指導.労務管理コンサル等 社会保険労務士は経営者の相談相手として適任だと思います。人材の問題は会社の売上に大きく直結すると考えます。また、専門家に労務管理を任せることで本業に集中して頂くことができます。 私と一緒に会社を成長させ強くしていきませんか？

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こんにちは！浜松国際行政書士法人南事務所の鈴木正章と申します。外国人のビザ申請（国際結婚、永住、帰化、経営管理、技術・人文知識・国際業務などその他の在留資格変更、更新など）で多くの実績を上げてきました。又、相続、遺言、成年後見などの分野でも多くのお客様の問題を解決して社会に貢献してまいりました。 前職の経験を活かし、輸出業務のコンサルティング（特に輸出管理、該非判定など）も行っています。 更に、行政書士だけでなく、社会保険労務士でもあり、外国人雇用や多くの労務問題、採用定着、助成金、就業規則など、企業経営にまつわる業務も同時に請け負っております。 皆さまのお役に立てるべく全力で取り組んで参ります。よろしくお願い致します。

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こんにちは。社会保険労務士の大場です。 静岡県西部を中心に活動しています。 主に、社員数１名～２０名程の小規模の会社様へのサービス提供をしています。 サービス内容は、会社様のニーズによって様々です。 〇はじめて労働者を雇用するするけどどうしたら良いの？ 〇有給って何日与えれば良いの？ 〇社員が増えてきたから会社にあった規則を作りたい。 〇労働環境を整備して働きやすい職場にしたい。 〇働き方改革にむけた助成金はない？ 〇面倒な給与計算、社会保険・労働保険手続きをまかせたい 等々の疑問・問題に対応しています。 単なる事務代行ではありません。 お客様のニーズにあった価値提供をして、 会社が良くなるお手伝いが出来ればと思います。

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社会保険労務士法人人事給与小豆川事務所の今井敦司と申します。 静岡県が中心ではございますが、電子申請やWEB明細等の活用により、エリアを問わずご依頼を承っております。 前職は鉄工所にて労務管理から給与計算など幅広く経験を積み、その後、社会保険労務士として、現在の事務所にて勤務を始めました。 当事務所は、電子申請の経験年数は長いこともあり、また、設備も整えております。特に社員の入退社の手続きは、経験が特に豊富なこともあり、ご安心してお任せいただければと存じます。 経営をする上で、人事労務に関するお悩みは尽きないかと思います。人事労務に携わる人材を育成、そして継承させていくことは、企業にとって大きな負担となります。 煩雑な手続きにかかる時間を削減し、{{name}}様がより本業に専念できるよう、全力でサポートさせていただきます。 私の鉄工所での勤務経験、そして、代表の小豆川の中小企業診断士としての経験を合わせて、社会保険の手続きにとどまらず、人材育成や生産性向上のための取り組みなど、経営戦略に基づいたアドバイスも可能かと考えます。

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①就業規則作成・見直し ②労務相談 ③給与計算代行・各種保険申請代行 ④各種助成金申請代行 忙しい社長様のためのアウトソーシング業務として各種保険加入手続代行、給与計算代行をご用意いたしております。 「人を雇うのだからなにか補助がないかな?」 たしかに人件費は経費のなかで大きなウエートを占めております。貴社に最適な助成金提案から申請までサポートいたします。 人材活用・企業の活性化、リスク対応等、会社様の「お悩み解決」はお任せ下さい。 就業規則整備から人事制度までまるごとサポートいたします。

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はじめまして。静岡市駿河区で社労士と行政書士の両方の業務を扱っている代表の成岡寛人と申します。 私は過去15年間ほど貿易業界で海外取引を行っていたことがあり、外国人と触れ合う機会が多くありました。その関係で、現在ではビザ申請業務を中心に、日本で滞在・就労する外国人の支援に関わる業務をメインで行っております。 その他、当事務所の立地や特色活かしながら下記のように各種業務を扱っております。 特に静岡県にお住いの方のお役に立てることは多いかと思います。 お気軽にご相談ください。 【提供サービス】 ■外国人ビザ（種類：認定、変更、更新、資格外活動許可等） 在留資格：就労、経営管理、永住、日本人配偶者等、定住、帰化等 ■留学生支援 学校法人（日本語学校、専門学校、短大、大学）向け 留学生にビザ、入管法関係、労働法関係、日本での就職についてセミナー ■技能実習生監理団体向け ・法的保護講習の講師 ・監理団体の外部監査人 ■会社設立（登記は提携司法書士が対応可能） 当事務所は電子定款採用のため、印紙代の4万円が不要でお安くなります。 ■社会保険、労働保険、雇用保険 新規適用 会社設立後に国の強制加入（義務）となる各種保険の加入手続きまで承ります。 ■労務顧問、給与計算業務 ご要望に応じてその後の継続ご支援もご対応可能です。 ■車庫証明 静岡市内3つの警察署と陸運局へのアクセスが良好です。 魅力的なお値段とサービスをご提供いたします。

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こんにちは勝亦社会保険労務士事務所です。 児童福祉事業や建設事業の会社の顧問社労士の実績があります。 私のつよみは、処遇改善加算要件の人事制度設計や雇用関係の助成金申請の提案、求人票 の書き方のコンサル等のサ－ビスです。 社会保険や労働保険の代行や就業規則や雇用契約書の作成もお任せ下さい。 契約年数が1年、２年、３年と経過するごとに仕事のスピ－ドとご相談への対応に満足し ていただけると確信しています。 担当可能エリアは静岡県東部中部です。

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はじめまして、静岡県で社会保険労務士業を行っています齋藤希実子社会保険労務士事務所の齋藤希実子と申します。 社労士業務とＯＡ機器のコンサル営業を両輪でまわしています。 私共事務所の特徴は、生産性向上を目標としたシステムの導入から社労士業務までをワンストップで行うことです。具体的には、助成金や補助金を最大限活用することで、システム導入の費用を抑えることができ、それにより、従業員の負荷を減らすことにつながります。