自己紹介（事業内容・提供するサービス）
社会保険労務士事務所ユニットベンチャーズです。
弊所は、雛形を使わず、貴社の実情に即した「会社を守り、従業員が安心できる」オーダーメイドの就業規則を作成いたします。
最大の特徴は作成後の手厚いサポートです。
面倒な労基署への届出代行や従業員代表の意見書作成も一括サポート。さらに、スムーズな定着のための運用アドバイスや、運用後のズレに対応する納品後1年間の無料手直しも実施し、ルールの定着まで徹底伴走いたします。
まずは現状の課題をお聞かせください。
専門用語を避け、分かりやすくご説明します。
これまでの実績
10名規模（サービス）：就業規則新規作成支援
30名規模（医療法人）：就業規則、賃金規程等改定支援
150名規模（一般社団) ：勤怠システム導入支援＋就業規則改定支援
100名規模（サービス業）：給与系BPO導入支援＋就業規則改定支援
アピールポイント
➀雛形不使用・完全オーダーメイドの規則作成
ネット上のテンプレートの流用は、自社の実態と乖離しトラブルの元になります。弊所は貴社の独自の働き方を深く理解し、実務で確実に運用できる「自社専用のルール」を作成します。
➁届出代行・意見書作成まで「コミット」した一貫サポート
作成後の面倒な労働基準監督署への届出代行や、必須となる「従業員代表からの意見書作成」も一括でサポートいたします。お客様の手間を最小限に抑え、確実に法的な手続きを完了させます。
➂「納品後1年間の無料手直し」で安心の運用サポート
就業規則は実際に運用してみて初めて「現場とのズレ」に気づくことが多々あります。弊所では納品後1年間は無料で規定の手直しを実施するため、安心して制度をスタートしていただけます。
➃スムーズな定着を促す「運用ワンポイントアドバイス」付き
立派な規則を作っても、従業員に理解されなければ意味がありません。完成した規則をどのように周知し、日々の業務に落とし込むべきか、専門家視点での実践的なアドバイスをご提供します。
