船橋・西船橋・津田沼周辺に10人の就業規則・社内規定・36協定作成の社労士がいます

私は、今回初めて会社設立したために、知識不足な部分や考えが及ばない点が多々あるのですが、理解できていない点については理解しやすくご説明頂き、また私の方でまだ業務上整理できていない点も、私の会社の状況やビジネスの視点に立ってアイデアをいろいろご提案頂けて、まとまりが早いです。 また、仕事が早いので非常に助かります。 依頼した背景は、私は、今回初めて会社設立し、従業員は１人ですが、アルバイト含めますと近い将来１０人を超えるのと、ルールブックなく開業することは混乱、授業員との間において支障を生じることなく、円滑に業務遂行できる環境を構築したかったため、就業規則その他規定の作成を、経験のある社労士にお願いしたいと考えました 選んだ決め手は、お会いするまでは、なかなかどのような社労士かは判断難しいので、シンプルに価格です。 普段私はサラリーマンでもあります故に、平日日中は時間が作りづらいことを考慮頂いて、土日に打ち合わせのご対応頂けることが、大変助かっております。そのポイントも非常に大きいです。

会社の就業規則等依頼しました。迅速かつ丁寧な対応で大変満足しております。細かい打ち合わせもスムーズにこなせました。又就業規則等の問題が発生した場合相談させて頂きたいと考えております。

ふつう

親切な対応ありがとうございました

すぐに連絡を取ることができ、こちらの質問に対してわかりやすい回答が来たので、 お願いすることにしました。 こちらの事情をよく聞いてくださり、最適なご提案をしていただけたので、安心して依頼することができました。 写真のイメージではとてもお堅い方を想像していましたが、気さくにお話をしてくださる方でした。 とても満足しています。