採用サイト制作

お使いの採用管理システムに、応募フォームの内容を送る仕組みや、求人ページへのリンク・埋め込みで連携できるかを事前に確認し、可能な方法をご提案します。まだお使いでない場合は、応募の受付から管理までを表計算ソフト等で自動でまとめる簡単な仕組みもご提案できます。

お使いの採用管理システムが用意している応募フォームや求人一覧の埋め込み、応募ページへのリンクを使って連携します。使っているシステムを伺ってから、どこまでつなげられるかを文章でお伝えします。

採用管理システムとの連携はお受けしていません。お使いのシステムの応募ページへのリンクを設置することはできます。

はい、対応可能です。主要なATSのAPI連携やウィジェット埋め込みに対応しております。連携仕様はシステムによって異なりますので、ご利用のATSをお知らせいただければ詳細な対応方法をご提案いたします。

採用管理システム（ATS）との連携対応は、3万円追加で対応させていただきます。

できます。すでにお使いの採用管理システムがあれば、応募フォームをそちらへつなぎ、応募内容がそのまま管理画面に入る形にします。まだ導入されていない場合は、サイト側で応募を受け、担当の方へメールで届く形が手軽です。応募数が増えてきた段階で管理システムへ移すこともできますので、いまの体制に合わせてご相談ください。

対応可能です。 現在ご利用中、または導入予定の採用管理システムに合わせて、採用サイトから応募ページへの導線設置や外部フォームとの連携などに対応します。 APIや埋め込み機能などが提供されている場合は、各サービスの仕様を確認したうえで対応方法をご提案します。 まずはご利用予定のATSをお知らせください。

できます。 サイトの設計を踏まえながら、最適な連携を行います。

できます。 求人サイトとの導線を踏まえつつ、事業者さまのWeb環境を考慮してご提案します。

求人サイトへの自動掲載は、掲載先の受け入れ条件や採用管理システムの仕様によります。ご利用中のサービスを確認して対応方法をご案内します。ホームページを公開するだけで自動掲載されるとお約束するものではなく、掲載審査・広告費などは別途確認します。

Indeed等への自動掲載設定は、各求人サイトの審査・仕様に左右されるため、現時点では標準対応としてお約束していません。求人ページの構成と応募導線を整えるご相談は可能です。

求人サイトごとに掲載の決まりや連携の方法が違うため、ご利用予定のサイトの仕様を確認してから対応方法をご提案します。採用ページの求人情報を、検索や求人サイトに読み取られやすい形(構造化データ等)で記述することにも対応します。

求人ページに、Googleしごと検索に載るための情報（構造化データ）を設定します。Indeedへの掲載はIndeed側のアカウントで行う形になるため、その手順をご案内します。

自動掲載の設定はお受けしていません。求人サイトの掲載ページへのリンクは設置できます。

はい、対応しております。Indeed・求人ボックスなどへの自動連携に必要なXMLフィード設定や構造化データの実装が可能です。各求人サイトの仕様に合わせた設定をご提案いたします。

自動掲載設定は求人2ページ分想定で3万円で対応させていただきます。

はい。募集職種・仕事内容・給与・勤務地などを入力欄に入れるだけで、求人ページの見た目がそろう形にします。募集の追加や終了もご自身でできます。

はい。WordPressで作るので、募集要項やお知らせは管理画面からご自身で書き換えられます。操作の手順もお渡しします。

はい、対応しております。WordPressなどのCMSを活用し、専門知識がなくても求人票の追加・編集・削除ができる管理画面を構築いたします。操作レクチャーも制作費内で対応しております。

求人情報を更新できるCMS設定は、2万円追加で対応させていただきます。

します。それが標準です。募集職種、給与、勤務時間、募集の締め切りは、採用のご担当者が管理画面から直せる形にしてお渡しします。募集は止めたり再開したりが多いため、そのたびに制作会社へ依頼するのでは間に合わないためです。触ってほしくない箇所は編集できないようにできます。納品時に操作の手順書をお渡しします。

対応可能です。 WordPressで制作するため、募集職種、仕事内容、勤務地、給与・待遇、募集状況などを、公開後に自社で更新できるように構築できます。 求人情報の追加・変更・募集終了などを、専門知識がなくてもできるだけ簡単に行える形で設計します。 更新方法についても納品時に分かりやすくご案内します。

事業者さまがどれくらいWeb関連のことをご自身で進めることができるか伺いながら、ご提案します。

買い切りの基本制作は、求人ページ全体を自由に編集できるCMSではありません。当社サーバーでは、お知らせを更新できます。募集職種・条件・公開期間などを社内で変更したい場合は、必要な項目を伺い、求人管理機能として別途お見積もりします。

項目の追加や入れ替え程度でしたら対応できます。応募者の管理など、システムが必要な機能はお受けしていません。

はい、対応しております。職種別の質問項目、ファイルアップロード（履歴書・職務経歴書）、自動返信メール、応募データのCSV出力など、採用フローに合わせたカスタマイズが可能です。

内容によって金額が変わりますので、メッセージにてご質問いただき、ご回答させていただきます。

対応します。職種ごとに項目を変える、履歴書のファイルを添付できるようにする、確認画面を挟む、といったご要望に合わせて組みます。ただし項目が多いほど応募は減ります。まずは名前と連絡先だけで受け、あとから詳しく伺う形をおすすめすることが多いです。

対応可能です。 氏名・連絡先などの基本項目だけでなく、希望職種、勤務希望地、経験・資格、志望動機など、採用内容に合わせた応募フォームを制作できます。 応募内容の自動返信や採用担当者への通知、入力項目の調整などにも対応可能です。 必要以上に項目を増やさず、求職者が途中で離脱しにくいフォーム設計も意識してご提案します。

できます。 サイトの設計を踏まえながら、最適な連携を行います。

はい。応募時に集める項目、送信先、受付後の対応を伺って設計します。基本のお問い合わせフォームに収まる内容か、ファイル添付・職種別振り分け・採用管理システムとの連携が必要かを確認し、追加作業は着手前にお見積もりします。

はい。氏名、連絡先、希望職種など必要な入力項目を整理して制作します。個人情報の扱いと送信先、確認メールの要否も事前にすり合わせます。

はい、承ります。求人情報の更新代行、表示の確認、WordPressの更新やバックアップなどの保守に対応します。応募数や閲覧数を見ながら、ページの改善のご提案も行います。範囲と頻度はご相談のうえ決めます。

はい。求人情報の更新、写真の差し替え、表示の不具合の修正などを承ります。ご自身で更新できるよう、簡単なマニュアルもお付けします。

はい。文言や写真の差し替えなどの更新を、月額の契約なしで、その都度お受けしています。こちらで作った部分に不具合が見つかった場合も直します。

はい、対応しております。求人票の更新代行、機能追加、不具合対応などを含む保守運用プランをご用意しております。採用活動が続く限り安心してご利用いただけるサポート体制を整えております。

公開後の運用サポートもご依頼いただけます。ご注文ページにて追加していただければ、対応させていただきます。

できます。月額で、募集内容の更新代行、サーバーとドメインの管理、バックアップ、アクセス解析のご報告まで含められます。応募がどこから来ているか、どのページで離れているかを毎月お見せし、次に直す場所をご提案します。社員インタビューの追加取材も、必要なときにお引き受けします。

公開後の運用サポートも対応可能です。 求人情報の追加・変更、募集終了に伴う更新、社員紹介や採用コンテンツの追加、応募フォームの調整など、採用状況に合わせた更新をご相談いただけます。 また、WordPress本体・テーマ・プラグインの更新、バックアップ、不具合対応などの保守にも対応しています。 月額の保守・運用契約は必須ではなく、必要なときだけご依頼いただく形でも問題ありません。

更新とサイト状態の確認を月ごとに行い、公開後も必要な情報を保てるよう支援します。 保守として最低「3,000円〜／月」から対応します。