自己紹介（事業内容・提供するサービス）こんにちは！ 人事労務のお悩みご相談はペンタス社会保険労務士事務所にお任せください。 人事労務コンサルティングを中心に、就業規則等の作成・変更、ホワイトマーク認定、ユースエール・エルボシ・クルミンなどの認証マーク取得支援、働き方改革の導入支援などを行っています。 また、弊所は大阪の中心部、堺筋本町にあり交通の便もとても良いところにあります。 ペンタスの花言葉は、「希望がかなう」 これが弊所のコンセプトです。これまでの実績中小企業の労務管理相談対応、就業規則・給与規定の作成、労働保険・社会保険の新規適用・算定等、官公庁の臨検・調査の対応や労人事にかかわるお悩みに数多く対応しております。アピールポイントお客様の「希望がかなう」ように親切・確実・丁寧・迅速を心がけて努力してまいります。
Q従業員３０人の会社において社会保険関連の手続きを自社で行う場合、どういったコストがかかりますか？A入退社の手続き(資格取得・喪失）、毎年７月上旬に算定基礎届の作成および基本給等の固定的な賃金が急増・急減した場合の月額変更届を年金機構に提出する必要があります。また、産前産後休業や育児休業を取得した社員の取得者申出書・変更(終了)届など随時に提出するものもあります。コストとしては、ほとんどが事務作業にかかる人件費、提出にかかる人件費や交通費といったものになります。
