労災や社会保険の手続きは社会保険労務士におまかせしましょう。社労士探しはこちらから。

京都府の
社会保険労務士を見つけよう

労災や社会保険の手続きは社会保険労務士におまかせしましょう。社労士探しはこちらから。
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依頼者数
500万人以上
平均評価 4.83
平均評価
依頼総額
1150億円以上
2分で依頼
最大5件
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京都府の社会保険労務士を探しましょう。

ビジネスの立ち上げ時に労務関連の疑問が生じたら、社会保険労務士に相談するのが一番です。

社会保険や労災の手続きも、豊富な知識と経験を持った社会保険労務士がしっかり対応してくれます。

さらに、就業規則作成、給与計算、社会保険の加入手続きのほか、勤怠管理や労務管理など、幅広い業務をおまかせできるので安心です。

難しい労務問題も社労士に相談すれば、業務効率も大きく向上するはずです。

まずは、見積もりを取りながら、あなたにぴったりの社労士を見つけましょう。

かんたん・お得な見積もり体験を、ミツモアで。

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社会保険労務士の料金相場

談顧問
従業員1~9人:月7,000~25,000円
従業員10~19人:月15,000~35,000円
従業員20~29人:月25,000~45,000円
相談・手続き顧問
従業員1~9人:月15,000~35,000円
従業員10~19人:月25,000~45,000円
従業員20~29人:月35,000~55,000円
給与計算報酬
1人当たり600~3,000円
労働保険年度更新
30,000円~
社会保険算定基礎届
30,000円~
就業規則作成・改定
80,000~300,000円
助成金
着手金 0~50,000円
助成金額の15~20%
社会保険関係の手続き5,000~80,000円
労働保険関係の手続き
5,000~50,000円
労働基準法関係の手続き
5,000~30,000円
調査立会
労働基準監督署:200,000円~
年金事務所:100,000円~
セミナー講師50,000円~


顧問サービスは従業員の人数が多いほど、月額報酬が上がっていくことが特徴です。また面談回数、地域、業種、売上、設立年によって、料金体系が異なる社労士事務所もあります。

京都府の社会保険労務士を依頼した人の口コミ

京都府で利用できる社会保険労務士の口コミの平均点と累計数を表示しています。

総合評価平均

5.0(38件)

京都府で利用できる社会保険労務士の口コミ

ブリティッシュバッグ株式会社 川瀬

5.0

就業規則・社内規定・36協定作成の社労士

1年前

今回は就業規則の作成をお願いしました。 作成前に相談させて頂いた所、とても丁寧に色々教えてくださいました。 ありがとうございます。 引き継ぎどうぞよろしくお願い致します。

項目別評価

問い合わせに対するレスポンスの良さ

5
相談のしやすさ

5
説明の分かりやすさ

5
費用に対する納得感

5
従業員とのコミュニケーション

5

プロからの返信

高評価をいただきありがとうございました。 今後ともよろしくお願いいたします。

税理士法人烏丸会計事務所

5.0

入退社・保険手続きの社労士

2年前

大変スピーディーかつ懇切丁寧な対応で助かりました。又、お願いしたいと思います。

プロからの返信

税理士法人烏丸会計事務所様 口コミに記入いただき、誠にありがとうございます。 依頼内容がとても明確だったために迅速に対応することができました。 こちらこそとても助かりました。 今後とも、何卒よろしくお願い申し上げます。

依頼したプロ疋田社会保険労務士事務所

tt

5.0

就業規則・社内規定・36協定作成の社労士

2年前

就業規則の作成をお願いしました。とても丁寧に対応いただきました。引き続きよろしくお願いいたします。

ふれあい合同会社代表 古田弘治

5.0

顧問社労士

2年前

私は都合の為リモートで面談に参加(担当スタッフは事務所にて直接面談しています)したのですが、大変丁寧に且つ気さくにお話しくださり、安心して契約を結ばさせて頂きました。

株式会社 季縁 宮部

5.0

入退社・保険手続きの社労士

2年前

早々にご相談にのっていただき、大変頼もしく、感謝申し上げます。

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