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埼玉周辺に22人の

助成金申請代行に強い社労士がいます

埼玉周辺に22人の助成金申請代行に強い社労士がいます

助成金の申請代行は専門家である社労士に依頼しましょう。
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依頼者数
70万人以上
平均評価 4.90
依頼総額
325億円以上
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助成金申請代行に強い社労士登録数、日本最大級!

埼玉県の助成金申請代行の社労士探しはミツモアで。

助成金の申請は受給要件を確認して書類を作成したり、行政機関に何度も足を運ばなくてはならなかったりと手間がかかるものです。

そういった助成金の申請代行は、社労士に依頼することができます。

助成金の専門家である社労士なら、受給要件の確認から計画書の作成、申請まで全てお任せできて安心。

また申請代行だけでなく、自社の条件に合った助成金を提案してもらうこともできます。

ミツモアであなたにピッタリの助成金に強い社労士を無料で探してみませんか。

助成金申請代行の社労士の相場

79,000

標準相場

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リーズナブル

205,700

プレミアム

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助成金申請代行の社労士 おすすめプロランキングトップ12

いいづか社労士・FPオフィス

いいづか社労士・FPオフィス

埼玉県深谷市上野台
(口コミ1件)
こんにちは特定社会保険労務士の飯塚盛康です。埼玉県深谷市でいいづか社労士・FPオフィスを経営しています。 私は社会保険労務士とCFP(1級FP技能士)のダブルライセンスを取得しているので、年金や健康保険などの社会保険に精通し、経営者や社員のライフプランのアドバイスができます。 さらに他の社会保険労務士では解決することが困難な労務問題も解決するとともに、会社と社員がWin-Winになる就業規則や社内規程を作成します。

プロへの口コミ

荻野
急な内容変更も迅速に対応して頂き助かりました。ありがとうございました。
矢野カオリ社労士事務所

矢野カオリ社労士事務所

埼玉県熊谷市銀座
初めまして。 矢野カオリ社労士事務所 代表の矢野カオリです。 当事務所は中小企業様のサポートに力を入れております。 長年経営サポートを行ってきた経験から、経営者のみなさまに寄り添ったサポートが可能です。 労務相談や手続き、給与計算など、労務管理は丸ごとお任せください!
社会保険労務士法人Fiori

社会保険労務士法人Fiori

埼玉県上尾市春日
こんにちは、埼玉県上尾市で社労士事務所を開業しております、大木莉沙と申します。 2009年1月に26歳でクローバー労務管理事務所を開業し、2017年10月社会保険労務士法人Fiori(フィオーリ)となり、今年で開業して12年となりました。 開業時より大切にしていることは常にお客様に寄り添うことです。 難しい法律用語をわかりやすくお客様にご説明することを常に心掛けております。 当事務所は、中小企業の「社員の労働トラブル」、「社内ルール作成」等を得意とする社会保険労務士事務所です。 もしも下記のようなことでお悩みであれば、ぜひ個別相談【無料】をご利用ください。当事務所にて貴社の問題解決に必要な対応策を考えさせていただきます。 ・従業員に監督署に駆け込まれた!! ・従業員から「社会保険や雇用保険加入していないのか?」と聞かれた ・給与や残業代の計算を専門家にやってもらいたい ・従業員にもっとやる気を出してもらいたい 女性社労士とベテランスタッフ一同が情熱をもってお客様のご要望にお応えします!! サービスと料金に自信があります。先ずはお気軽にご相談くださいませ。 ◆顧問サービス(5名様15,000円~) 顧問契約によって、安価なコストで御社に非常勤の社会保険労務士を持つことができます。 入退社他労働社会保険全般手続きやハローワークへの求人の提出、分社化に伴う社会保険適用の相談、行政機関の臨検調査立ち会いなど、なんでもご相談下さい。 顧問契約のメリットとしては、手続き以外にも、労務関係における様々なご相談にお答えしたり、万が一の労使トラブル発生時の抑止力になったりと、さまざまなビジネスシーンでご活用いただけます。 ◆給与計算 法令改正により、雇用保険料、社会保険料は、たびたび変動します。その度に慌てることも無くなります。 時間外手当、割増賃金等についても、労務管理のプロが正確な計算を致します。 労働保険、社会保険手続き、各保険料の算出、給与計算、住民税、年末調整は、連動した作業になっていますので、社労士に、まとめてアウトソーシングした方が、はるかに低コストで済みます。 ◆就業規則作成・変更 会社側と労働者との間で労使トラブルが増加しています。会社を防衛するためには、就業規則の整備は不可欠です。年々法改正があり、企業はこれに対応していかなければなりません。 テンプレートや何年も前の就業規則をそのまま使用していると、就業上の違法性を指摘されたり、思わぬ権利を主張される恐れがあります。この機会にぜひご検討下さい。

プロへの口コミ

㈱Original first
顧問契約をお願いしています。 以前お願いしていた社労士事務所の担当者がよく変更になり困っていました。 ちょっとしたことでも相談でき、対応も迅速なので大変助かっています! これからもよろしくおねがいします!
はじめまして、社会保険労務士の中谷(なかや)と申します。 埼玉・東京を中心に、社会保険・労働保険の手続きはもちろんのこと、給与計算と助成金に強い社会保険事務所を経営しています。 NTTの情報システム本部のシステムエンジニアでしたからITには明るく、電子申請は当然として、クラウドやチャットといった最新のツールも積極的に取り入れて運用しています。

プロへの口コミ

kataoka
こちらが求める情報をわかりやすく話してくださり信頼できる先生だと思います。また依頼項目の選択も柔軟に対応してくださりました。
社会保険労務士オフィスワイ・ツー

社会保険労務士オフィスワイ・ツー

東京都小金井市貫井北町
こんにちは、社会保険労務士オフィスワイ・ツー 吉田です。 以下の理念・ヴィジョン、バリューを基盤として、独自性のある価値を通して社会に貢献していくという想いをもった中小企業の人事労務コンサルティング、アウトソーシングを中心とした事業を行っております。 〇当事務所の理念 「人の想いに寄り添い、中小企業と個人のしなやかな成長を支援」 変化が激しく、先の見通しを立てにくい時代、「しなやかな成長」が求められています。 「しなやかな成長」とは、時代の変化に合わせて、やり方や方法を柔軟に変化させながら、独自性のある価値を提供し続けて、社会へ貢献し続けることです。 しなやかな成長の基盤となる組織やヒトの課題解決の支援を通して、お客さまの実現したい未来の実現をお手伝いさせていただきます。 〇ヴィジョン 「独自性のある価値の提供を通して、社会に貢献することで幸福を実感する組織や個人で満ち溢れている社会」 独自性のある価値を活かした事業や仕事で社会に貢献して、幸福を実感することこそが、最高の幸せだと思いますが、実現できている中小企業やヒトは、ほんの一握り 「顧客の事業や仕事に隠されている独自性のある価値を見出し、活かしていく」というヒトを基盤としたしくみづくりの支援を通して、お客さまの実現したい未来の実現へ貢献します。 〇バリュー 「自分の幸せを願うのと同じように、顧客と周囲の人の幸せを願い行動する。」 ・常に感謝の気持ちをもって、人と接する。 ・目の前の人の長所を認める。 ・当事者意識をもって行動する。 ・日々の積み重ねを大切にする。 ・自分の時間と気持ちのゆとりを大切にする。

プロへの口コミ

ライフワンダーズ合同会社
顧問社労士契約と、社則の変更をメインでお願いさせていただきました。 前の社労士からの引き継ぎや、当社指定クラウドサービスの利用が必要だったため、難易度の高い導入となりましたが、真摯にご対応頂いております。 ほか、留学生の受入や傷病手当金申請など、当社にとって初となる案件はとても親身にヒアリングいただき、迅速丁寧にご対応頂けております。 費用も良心的で、依頼して良かったと考えています。
OGI社会保険労務士事務所

OGI社会保険労務士事務所

埼玉県川口市北原台
初めまして。 埼玉県川口市のOGI社会保険労務士事務所と申します。 労務管理、就業規則、助成金等幅広く対応いたします。 【モットー】 ・誠実かつ迅速に対応します ・お客様の満足度を大切にします ・「提案」と「情報提供」を大切にします 【業務内容】 ①人事・労務管理に関する相談業務 ②各種助成金の支給申請業務 ③労働・社会保険諸法令に基づく手続業務

プロへの口コミ

DXトレーディング株式会社
懇切丁寧な対応で本当に助かりました。素人目線でとても分かりやすい説明や手続き・申請に関するレクチャーなどとにかく細かいサポートに感激しました。サポートに関しては現在進行形ですし、担当の方のお人柄の良さに感謝の気持ちでいっぱいです。こちらに依頼して本当に良かったと思います。おすすめの社労士様です。
小西社会保険労務士事務所

小西社会保険労務士事務所

埼玉県川口市木曽呂
初めまして。 埼玉県川口市で社労士事務所を開業している小西です。 多くのお客様のご支援をしてまいりました。 ご相談や問い合わせには、迅速に対応いたします。 ✦給与計算 ✦社会保険・労働保険手続き(新規適用含む) ✦就業規則作成 ✦助成金申請 ✦労務顧問 など
多摩リーガルサービス

多摩リーガルサービス

東京都小平市小川西町
こんにちは、社会保険労務士(兼)行政書士事務所を運営している多摩リーガルサービスと申します。 社会保険労務士は、各種手続き業務を中心にコンサルティング業務も行っています。 入退社、育児休業、介護休業、高齢者雇用継続、36協定、変形労働時間制等の手続、就業規則、その他の社内規程の 作成・改訂、届出、実務または作成助成も行っています。行政書士も兼務しているため、建設業・宅地建物取引業等の許認可・更新も併せて行えます。
山口社会保険労務士事務所

山口社会保険労務士事務所

東京都西東京市保谷町
こんにちは。社会保険労務士の山口と申します。 飯田橋及び西東京市にて山口社会保険労務士事務所を開業しています。 主に企業様向けに労務顧問・手続業務・給与計算事務などのサービスを継続的にご提供しています。 クライアント様は、世界総従業員数が9万人を超える外資系銀行様から、社長と従業員1人の家族的な企業様まで多種多様です。 最近はパワハラなどのハラスメントに関するご相談も増えていることから、ハラスメント防止コンサルタント資格も取得し、防止のためのセミナー開催等のご依頼もいただいています。 「相談ができる社労士事務所」としてクライアント様から頼っていただけるパートナーとして今後も活動して参ります。

プロへの口コミ

㈱ベータ
就業規則を作成していただきました。さまざまなケースを想定して作成していただき、かなり立派なものができました。作成にあたり規程の中のわかりにくい点は、コメントを入れたデータを渡していただけるので、素人の私でも理解できました。改正の際はぜひまたお願いしたいと思います。
奥田社会保険労務士事務所

奥田社会保険労務士事務所

東京都練馬区南大泉
東京都練馬区で開業しております社会保険労務士の奥田です。 ●忙しすぎて社会保険の手続きまで手がまわらない ●就業規則や諸規定の作成をしたいけどどうすればいいのか ●助成金の申請をしたいけど、どんな種類があるのか・・・ ●人を採用したいけど、お金や時間がかかる・・・ そのお困りごと、社労士にアウトソーシングしてみませんか。 社会保険労務士は、職場における「ヒト」のトラブルを未然に防ぐこと、 人事労務に関する無駄なコストの削減、助成金利用など、企業価値を上げるためのサービスを提供することができます。 貴社の求める「知りたいこと」「してほしいこと」「聞いてほしいこと」「確認したいこと」に柔軟に応じたサービスを提供して参りたいと思います。 社内の人事総務部門をアウトソーシング(外注)できる、御社の社外人事総務としてご活用頂ければ幸いです。

プロへの口コミ

長谷川
就業規則作成をご依頼、作成頂きました。依頼してから納品まで2か月でしたが、2週に1回、訪問を頂いて、オリジナルの就業規則を作成頂きました。ありがとうございました。またご依頼することもあるかと思いますがよろしくお願い致します。
そうま社会保険労務士事務所

そうま社会保険労務士事務所

東京都練馬区石神井町
当事務所は美容業に強い社会保険労務士事務所です。 (一般の会社様の相談も受け付けています。) 人事労務管理などの社会保険労務士業務のみを行う社会保険労務士事務所ではありません。 経営者が困っている経営に対する課題を共に取り組むことを目的にしてる事務所です。 代表の私自身も実家の60年以上続く美容室経営に関わっています。 従業員5名、社会保険完備、店販比率20%以上、残業なし。 実家の美容室はそんな美容室です。 美容室の経営ノウハウの共有をできるだけ多くの美容室経営者と行っていきたい。 温かく、面白い美容室をどんどん増やしていきたい。 そんな思いでこの事務所を立ち上げました。 当事務所の特徴としては、大きく次の2つです。 美容室特化人事労務サポート (労務管理・採用コンサル) × 美容室経営サポート (経営ノウハウの共有) その他お困りのことがあれば、私の人脈で知り合いの業者様のご紹介も随時行います。 (その他強み) 保育士:保育関連の労務相談可 精神保健福祉士:メンタルに関する相談可 特定社会保険労務士:労働問題による労使紛争関連の相談可 心理相談も業務として行っていましたの、経営者の愚痴にかなりどっぷり お付き合いできます。むしろそういう悩み相談の方が社労士の相談より好きです。 社労士は世の中をよくする手段であり、目的ではありません。 そんなモットーで頑張っています。

プロへの口コミ

kakyo
就業規則の見直しを依頼させていただきました。 親切丁寧でかつ、シロートでもわかりやすく具体的にアドバイスもしていただけました。 引き続き、労務相談顧問もお願いしようと思います。
宮原社労士事務所

宮原社労士事務所

埼玉県川越市東本宿
宮原社労士事務所は、埼玉県川越市にある社会保険労務士事務所です。 「優しく、温かみのある社労士事務所」をモットーに、「迅速に」「正確に」サービスを提供するよう、日々努めています。 宮原社労士事務所が提供するサービスは、次のとおりです。 ■ 助成金の支給申請 ■ 就業規則・各種規程等の作成 ■ 事業主様の労災特別加入 ■ 労働保険・社会保険に関する諸手続 ■ 給与計算 ■ 個別労働関係紛争に関するあっせん・調停代理 ■ 労務、労働保険・社会保険に関するご相談 宮原社労士事務所の強みは、「助成金受給サポート」です。 受給計画の立案、受給に必要な労務環境の整備、支給申請と、総合的にサポートします。

プロへの口コミ

株式会社扶桑
助成金と就業規則をお願いしました。就業規則を作る際には、残業代の未払いが発生しないように給与設計もやっていただき、助かりました。これから申請する予定の助成金もたくさんあるので、今後もよろしくお願いします。

よくある質問

新規採用におすすめの助成金はありますか?

小西社会保険労務士事務所
小西社会保険労務士事務所 埼玉県川口市

1. 事情がある方にも働きやすい理解ある職場環境なら⇒「特定求職者雇用開発助成金」 高年齢者や母子家庭の母など、就職困難者をハローワーク等の紹介で、継続雇用労働者として雇い入れる事業主に助成されます。 2. 年齢や経験がない方にもチャンスを⇒「トライアル雇用助成金」 職業経験、技能、知識等から安定的な就職が困難な方をハローワーク等の紹介で、一定期間試行雇用した場合に助成されます。 一定期間雇用して、適性がなければ、本採用を見送ることもできます。 詳細は厚労省のHPをご覧ください。

助成金申請代行に強い社労士に依頼をするメリットはなんですか?

小西社会保険労務士事務所
小西社会保険労務士事務所 埼玉県川口市

助成金の審査では、 「就業規則の内容、従業員への周知」、「36協定の届出」、「賃金規程や法令に沿った給与が支給されているか」など、厳しくチェックされます。 社労士は事前にそういった箇所を確認し、必要なら具体的な助言をし是正してから申請の準備をします。 また、書類も多く軽微な記入漏れや誤字は訂正できますが、書類の日付が前後しているだけでも不支給となる場合がありますので、どこがチェックされるか熟知している社労士に任せたほうが安心といえます。 是非、有効に助成金をご活用頂ください。

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過度な営業の心配がありません。

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