自己紹介（事業内容・提供するサービス）
神奈川県で開業している、ハープシール社会保険労務士事務所の宮本と申します。
人事労務経験は10年以上、複数の社労士事務所勤務経験があるため、社労士としては若手の部類（30代）ですが、経験は豊富です。
障害福祉・介護・保育・医療業界の顧客をメインとしておりますが、製造業や建設業など幅広い業界との顧問契約の経験がございます。
障害福祉・介護事業所における処遇改善加算については、社労士事務所の主担当として運用アドバイス、助成金との組み合わせなど人件費改善のコンサルの実績が数多くあります。
また、一般的な社労士業務以外にも「外部ハラスメント窓口」「従業員同士の人間関係の調整」「従業員採用支援」「経営労務診断」「労務カウンセリング」など、従業員のモチベーションアップに繋がるより生産性の高い取り組みを行っております。
対応業務については、企業様のご状況に合わせてオーダーメイドでご相談可能です。
サポートツールに関してもお客様の利便性に合わせて電話、ZOOM、オンラインビデオチャック、コミュニケーションアプリ（LINE、chatwork、slack）など、スムーズにやりとりできるツールを使用して業務を行わせていただきます。
これまでの実績
顧問社労士にて
・中小企業（1名～100名規模）の顧問先契約の経験あり
・スキルマーケットでの評価☆５の獲得率100%
・顧問先の離職率0%達成
・累計助成金支給決定額1億円以上
定期訪問や定期ZOOMミーティングによる打合せも行っております。
アピールポイント
通常の社労士があまり取り扱わない下記の業務に対応が可能です。
・障害福祉、介護職員処遇改善加算
・各種助成金申請代行（キャリアアップ助成金・両立支援助成金など）
・従業員採用支援、従業員面談支援
・人事評価制度構築
・外部ハラスメント窓口
・経営労務診断
・経営労務コンサルティング など
