こんにちは、社労士オフィス岩田やの社会保険労務士の岩田です。17年間、社会保険手続きや人事労務コンサルタントを行なって来ました。 当事務所の特徴としましては、会社様の規模に応じて人事評価制度、賃金制度の設計を行い、コンサルを受けて頂くことで、国からの助成金50万円以上受給できる申請をセットで行います。助成金を受けることで、制度設計のコンサルティング料金が安く抑えられます。働き方改革の残業代の削減やインターバル勤務を制度化したいお客様にも、助成金の申請を働き方改革コンサルを交えて、就業規則の改定までお手伝い致します。 その他、会社防衛のための最強の就業規則をご提案しています。これから、労働者がどんどん強くなる時代です。会社は、問題社員や訴訟リスクからリスクを防衛するためには、就業規則を強化する必要があります。 さらに、経営者の高齢化に伴い事業継承やM&Aが盛んになっています。財務面だけでなく、人事労務の面からも、就業規則や解雇者が出てしまう場合はフォローが必要です。ぜひ、ご相談下さい。

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こんにちは、よしとみ社会保険労務士事務所の代表社会保険労務士吉田明弘です 労務管理、年金の専門家として事業を展開しています 就業規則の作成 社会保険、雇用保険、労働保険の手続き 労使協定の作成や届け出 給与計算 障害年金の手続き代行 助成金の手続き代行 労務管理相談 働き方改革への取り組み お気軽にご相談ください