ギークスジョブの評判や料金プラン、特徴を解説

特徴1 Web系の技術力が高いエキスパートの採用が可能

ギークスジョブは、実務経験豊富な30代から40代の登録者が多く、主にWeb系スキルをもつフリーランスエンジニアが多数登録しています。実務経験豊富な人材を採用し開発スピードを落とすことなくプロジェクトを推進できます。

特徴2 20,000名のデータベースのなかから条件にあう人材を選出（※1）

毎月100名の新規登録があり、1対1でスキルや志向性のフォローアップをおこなっているため、書類データだけでは把握できない部分も考慮して効果的な人材を選出します。最短1営業日で人材確保が可能です。（※2）

特徴3 他社よりも柔軟に単価調整がおこなえる

サービス提供側で単価調整をおこない、他社よりも安価で同スキルや経験をもつITエンジニアを確保できます。採用計画が定まっていない段階からでも気軽に相談できます。

※1　ギークス株式会社（2023年3月末時点）

※2　同上（2023年9月時点）