特徴1 希望の人材に合致した最適な人材を企業に紹介
クルースの人材紹介はあらゆる業界と職種に対応します。多くの登録者の中から、企業の求めるスキルやキャリア、人物像に合致した人材を紹介。面接の場を設け、事前に紹介する人材の詳細な情報を提供します。人材紹介会社と求人企業の双方のフィルターを通すことにより、ミスマッチのリスク軽減が可能です。
特徴2 公募ではリーチできない優秀な人材の確保が望める
効率よく転職活動をおこないたい求職者は、非公開求人など人材紹介会社を利用した場合のメリットを認識しています。求人広告など公募では、集まりにくい人材にリーチできるのも人材紹介会社を利用するメリットの1つです。それにより優秀な人材を確保できる可能性が高まるでしょう。
特徴3 スピーディに自社にマッチした人材を採用できる
企業から人材紹介の依頼を受けたら、綿密な打ち合わせを実施します。どんな人材を希望しているのか丁寧にヒアリングします。ヒアリングをもとに希望とマッチする人材を企業に紹介。その後、最適な人材との面接を実施します。公募の場合よりスピーディに理想の人材が見つかります。